Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Forum Santé Les Aigues Marines; Le Grau-du-Roi; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement médico-social recrute un(e) Aide-soignant(e) pour accompagner les résidents dans les actes quotidiens et prodiguer des soins de santé. Le poste est en CDD d'un mois, avec des horaires de 35 heures/semaine. Les candidats peuvent être débutants, mais doivent avoir un Diplôme d'État d'aide-soignant. Ce rôle demande de la rigueur, une bonne connaissance des normes d'hygiène et la capacité à gérer des situations d'urgence. Le travail comprend le week-end et des activités de groupe avec les résidents.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement.
• Règles de confidentialité à respecter.

Responsabilités

• Accompagner les actes de la vie quotidienne des résidents.
• Prodiguer des soins de prévention et d'éducation à la santé.
• Participer aux activités de groupe des résidents.

Connaissances

Accompagner le patient

Adapter les pratiques

Connaissance de l'écosystème sanitaire

Créer une relation de confiance

Évaluer la douleur des patients

Gérer les situations d'urgence

Respecter les normes d'hygiène

Utiliser les outils numériques

Formation

Diplôme d'État d'aide-soignant

Description du poste

Offre n° 201FLDD Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

• Accompagner les actes de la vie quotidienne des résidents en favorisant leur bien‑être et leur autonomie.
• Sous la responsabilité de l’infirmière référente, prodiguer des soins de prévention, de maintien et d’éducation à la santé pour assurer le bien‑être des résidents, préserver ou les aider à recouvrer leur autonomie.
• Proposer et animer les activités de groupe des résidents sous la responsabilité du chef de service éducatif.
• Participer aux dispositifs institutionnels de fonctionnement d’un établissement médico‑social.
• Être force de proposition pour l’amélioration des accompagnements.

Venez rencontrer l’employeur dans le cadre du Forum Santé et Accompagnement le 16/12 de 9h30 à 12h00 à l’Espace Nicolas Lasserre à Aigues Mortes.

Type de contrat

• CDD – 1 mois.
• Contrat de travail : 35 h/semaine, travail en journée.
• Travail les week-ends et jours fériés.
• Travail par roulement.
• Salaire:
  • Restauration.
  • Statut et rémunération selon CCN1951.

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté.

Compétences

• Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale.
• Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie).
• Connaissance de l’écosystème sanitaire, médico‑social et social.
• Connaissance des principes de la bientraitance.
• Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement.
• Créer une relation de confiance avec les patients.
• Diplôme d’État d’aide‑soignant.
• Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins.
• Gérer les situations d’urgence et fournir les premiers secours si nécessaire.
• Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques.
• Maintenir, favoriser le lien social de la personne.
• Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée.
• Normes et règles d’hygiène, de propreté et d’asepsie.
• Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités.
• Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée.
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles.
• Respecter les règles d’éthique et de déontologie.
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE).
• Règles de confidentialité.
• Réaliser ou contrôler les soins d’hygiène, de confort et apporter une aide au patient.
• Surveiller l’état de santé général de la personne.
• Techniques d’accueil de la personne accompagnée.
• Techniques de communication interpersonnelle.
• Techniques de manipulation du patient.
• Utiliser les outils numériques.

Savoir‑être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe.
• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Faire preuve de réactivité.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé.

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