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Agent Général Expert En Gestion De Patrimoine Et Protection Sociale

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EUR 20 000 - 40 000

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Résumé du poste

Une entreprise de gestion de patrimoine recherche des indépendants avec une expertise en gestion de patrimoine et/ou protection sociale, une forte orientation vers le développement commercial et un esprit entrepreneurial. Les candidats bénéficieront d'une formation complète, d'outils d'aide à la vente et d'un portefeuille de clients existant à développer. Ce poste offre une opportunité sans investissement financier au démarrage, idéal pour ceux qui cherchent à construire leur succès professionnel.

Prestations

Accompagnement financier
Formation complète
Support d'experts

Qualifications

  • Expertise en gestion de patrimoine et/ou protection sociale.
  • Orientation vers le développement commercial.
  • Esprit entrepreneurial et valeurs humanistes.

Responsabilités

  • Accompagnement des clients dans la gestion de leur patrimoine.
  • Développement de la clientèle existante.
  • Élaboration et suivi des business plans.

Connaissances

Gestion de patrimoine
Développement commercial
Esprit entrepreneurial
Implication locale
Valeurs humanistes
Description du poste
Ce qu’on attend de vous

Nous Recherchons Des Personnes Ayant

  • Une expertise en gestion de patrimoine et/ou protection sociale.
  • Une orientation vers le développement commercial.
  • Un esprit entrepreneurial.
  • Une implantation locale auprès des acteurs économiques du secteur.
  • Une adhésion aux valeurs humanistes de l’entreprise.
Moyens mis à votre disposition

Pour vous aider à réussir en tant qu’indépendant, vous aurez à votre disposition :

  • Des outils d’aide à la vente (matériels, logiciels, site internet dédié)
  • Un accompagnement financier, une formation complète (théorique, pratique et réglementaire) de 2 mois, ainsi qu’un accompagnement dans l’élaboration de votre business plan
  • Le support d’inspecteurs, d'experts métiers, et de formateurs pour booster votre activité mais aussi d’un service pour la gestion administrative
  • Un portefeuille de clients existant à développer
  • Pas d’investissement financier au démarrage
La suite des événements

Après un premier entretien RH, vous rencontrerez le Responsable du développement des agents généraux de l’entreprise que nous accompagnons ainsi que le Directeur réseaux.

N’attendez plus, devenez indépendant avec nous !

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