Agent d'accueil vacataire à temps non complet (H/F)

Mairie de Drancy; Drancy; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une commune dynamique en Île-de-France recherche un vacataire pour accueillir et renseigner le public dans un espace culturel. Les missions incluent le contrôle des groupes et la vente de billets. Vous devez être disponible pour des horaires variés, y compris les jours fériés. Un bon relationnel et un sens de l'initiative sont requis. Rémunération calculée selon les heures travaillées, jusqu'à 10 heures par semaine.

Qualifications

• Connaissance du lieu et du planning d'occupation des salles.
• Disponibilité pour travailler sur des horaires variés incluant jours, nuits, week-ends.

Responsabilités

• Accueil et renseignement du public.
• Contrôle du public et accueil des groupes.
• Participation aux manifestations et à la billetterie.

Connaissances

Sens de l'initiative

Bon relationnel avec le public

Description du poste

Au sein d'une commune dynamique de 72 000 habitants et résolument tournée vers l'avenir, Drancy, située à seulement 10 km du centre de Paris, combine harmonieusement cadre de vie agréable et proximité de la capitale. Engagée en faveur de l'égalité des chances et du développement durable, forte de ses nombreuses entreprises et d'un tissu associatif riche, Drancy se distingue par sa gestion active de projets sociaux, économiques et écologiques, plusieurs fois primée.

Rattaché à la Direction générale, service Espace culturel, vous serez sous la responsabilité du Directeur.

Vous êtes recruté(e) en tant que vacataire afin d'accomplir une mission précise, ponctuelle et/ou récurrente, selon les besoins du service.

Rémunération calculée en fonction du nombre d’heures effectuées au cours du mois en fonction des besoins du service.

Missions

• Accueil et renseignement du public
• Accueil des groupes
• Contrôle du public
• Participe aux manifestations du hall et de son bar
• Participe à la vente billetterie (régisseur suppléant)

Spécificité Du Poste

• Travail de jours, nuits, week-ends, jours fériés en fonction des besoins du planning
• 10 heures de travail hebdomadaire
• Relations internes avec les collègues de travail et externes avec les occupants de l'Espace culturel (spectateurs, artistes, associations, etc...)

Savoir

• Connaissance du lieu et du planning d'occupation des salles

Savoir-faire

• Organisation et sens de l'initiative
• Bon relationnel avec le public

Savoir-être

• Disponibilité
• Ponctualité
• Relations publiques

Rémunération

Rémunération calculée en fonction du nombre d’heures effectuées au cours du mois en fonction des besoins du service.