Técnico de Nóminas (H/M/X)

Manpower España; Barcelona; Híbrido; EUR 33.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de asesoría laboral en Barcelona busca incorporar a dos Técnicos/as Laborales, uno junior y otro senior. Se requiere formación en Relaciones Laborales o Derecho, y experiencia de 1 a 3 años para el perfil junior y de 4 a 6 años para el senior. Se ofrece contrato estable, teletrabajo un día a la semana, y retribución flexible. La remuneración es de hasta 33.000 € brutos anuales para el perfil junior y de entre 35.000 € y 40.000 € para el senior, dependiendo de la experiencia y valía.

Servicios

Flexibilidad horaria

Teletrabajo un día a la semana

Retribución flexible

Formación

• Experiencia de 1 a 3 años para el perfil junior.
• Experiencia de 4 a 6 años para el perfil senior.
• Formación mínima en Relaciones Laborales o Derecho.

Responsabilidades

• Confección de nóminas y seguros sociales.
• Altas, bajas y modificaciones en Seguridad Social.
• Preparación y tramitación de contratos.
• Liquidaciones de IRPF e informes del área laboral.
• Asesoramiento laboral y resolución de incidencias.

Conocimientos

Conocimiento de legislación laboral

Gestión de nóminas

Inglés medio-alto

Uso de A3Nom o herramientas similares

Educación

Formación en Relaciones Laborales, Derecho o similar

Herramientas

A3Nom

Suasor

A3Virtual

Summar

Descripción del empleo

Desde Manpower estamos buscando incorporar dos perfiles de Técnico/a Laboral —uno junior y otro senior— para una reconocida asesoría empresarial ubicada en la zona de Diagonal, en Barcelona.

Se trata de una firma consolidada, perteneciente a un grupo internacional con presencia en más de 60 países y más de 150 profesionales entre Barcelona y Madrid. En sus oficinas de Barcelona, el departamento laboral está formado por 12 personas y destaca por su buen ambiente, rigor técnico y enfoque colaborativo.

Funciones principales

• Confección de nóminas y seguros sociales (A3Nom o herramientas similares como Suasor o Summar).
• Altas, bajas y modificaciones en Seguridad Social.
• Preparación y tramitación de contratos.
• Liquidaciones de IRPF e informes del área laboral.
• Asesoramiento laboral y resolución de incidencias.
• Seguimiento de normativa y colaboración en procesos de Due Diligence.

Requisitos

• Formación en Relaciones Laborales, Derecho o similar.
• Experiencia de 1 a 3 años para el perfil junior y de 4 a 6 años para el perfil senior.
• Buen conocimiento de legislación laboral y gestión de nóminas.
• Nivel de inglés medio-alto (la empresa ofrece clases semanales).
• Experiencia con A3Nom, A3Virtual o Suasor/Summar, muy valorable.

Condiciones y beneficios

• Contrato estable y proyecto a largo plazo.
• Flexibilidad horaria de entrada entre las 8:00 y las 10:00 h.
• Teletrabajo un día a la semana.
• Jornada intensiva los viernes y durante todo agosto.
• Retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, restaurante…).
• Formación continua y desarrollo profesional.

Retribución económica

• Perfil Junior: hasta 33.000 € brutos anuales.
• Perfil Senior: entre 35.000 € y 40.000 € brutos anuales, según experiencia y valía.