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Una cadena de cafeterías y panaderías busca un/a Técnico/a de Procesos para optimizar y estandarizar los procesos de trabajo en tienda. La posición implica analizar los procesos actuales, proponer mejoras y asegurar la calidad. Se ofrece un contrato indefinido a jornada completa y un entorno colaborativo. Se valorará experiencia en mejora continua y buen manejo del paquete Office, especialmente Excel.
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365 Obrador
somos una cadena líder de cafeterías y panaderías en constante crecimiento, con una gran vocación por el servicio y el producto. Apostamos por las personas, por la formación continua y por un entorno de trabajo basado en nuestros tres valores fundamentales : honestidad, respeto y mejora continua.
Buscamos incorporar a un / a
Técnico / a de Procesos
que contribuya a optimizar, estandarizar y desarrollar los procesos de trabajo en tienda, acompañando a los equipos en la implantación de mejoras y asegurando los estándares de calidad establecidos.
Estandarización y mejora de procesos
Analizar los procesos actuales de tienda e identificar áreas de mejora.
Proponer e implementar mejoras orientadas a aumentar la eficiencia, reducir costes y mejorar la calidad del servicio y del producto.
Colaborar en la definición, implementación y mantenimiento de estándares operativos.
Detectar y resolver incidencias relacionadas con procesos, seguridad o calidad.
Diseñar acciones formativas según los estándares definidos.
Elaborar Job Instructions y documentación de procesos.
Formar a los equipos en los estándares existentes y en los nuevos procesos.
Asegurar la correcta comprensión y aplicación de los estándares por parte de los equipos.
Auditar el cumplimiento de los estándares de procesos en tienda.
Realizar el seguimiento de incidencias detectadas en auditorías diarias.
Actualizar y mantener la documentación de procesos.
Digitalizar estándares y KPI’s operativos de tienda.
Gestionar la agenda como herramienta estándar del puesto.
Planificar tareas y optimizar el uso del tiempo disponible.
Dinamizar y acompañar reuniones Kaizen con los equipos de tienda.
Dar soporte y mentorización a equipos en proyectos de mejora continua.
Liderar y participar en proyectos de mejora tipo A3.
Analizar datos e incidencias para detectar oportunidades de mejora operativa.
Participar en reuniones de equipo para el seguimiento de estándares implementados.
Colaborar de forma transversal con los departamentos que dan apoyo a tienda.
CFGS en Procesos y Calidad en Industria Alimentaria, Grado en Ingeniería o similares.
Valorable experiencia previa de 1 año en puestos similares.
Metodologías de mejora continua : Lean Manufacturing, Six Sigma, Opex o Agile.
Herramientas de análisis y resolución de problemas (A3, Kaizen, 5 Porqués, diagramas de espagueti, Pareto…).
Buen manejo del paquete Office, especialmente Excel.
Analítica, rigurosa y metódica.
Proactiva y orientada a la mejora continua.
Flexible y paciente, con capacidad para trabajar en equipo.
Con buenas habilidades sociales y de comunicación.
Contrato indefinido a jornada completa (40 h semanales).
Proyecto estable dentro de un área estratégica de la compañía.
Participación activa en proyectos de mejora con impacto real en tienda.
Entorno colaborativo y orientado al aprendizaje continuo.
Si te motiva optimizar procesos, trabajar con equipos y generar mejoras tangibles en el día a día, ¡queremos conocerte!