Payroll Specialist

LHH; Santander; A distancia; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de asesoría laboral busca un/a Asesor/a Laboral - Payroll Specialist para gestionar nóminas y asesorar a clientes. Se requiere experiencia de al menos 2 años y conocimiento en programas de gestión de nóminas. Se ofrece contrato indefinido, salario bruto anual negociable, flexibilidad horaria y la opción de teletrabajo.

Servicios

Seguro médico

Flexibilidad horaria

Teletrabajo

Formación

• Más de 2 años de experiencia en asesoría laboral.
• Conocimiento en Régimen General y Régimen Especial.
• Experiencia en liquidación de impuestos IRPF.

Responsabilidades

• Asesorar a clientes de diversos sectores.
• Gestionar el proceso completo de nóminas.
• Interpretar convenios y resolver consultas de clientes.

Conocimientos

Asesoría laboral

Gestión de Nóminas

Interpretación de Convenios

Lengua inglesa nivel B2

Educación

FP, Diplomatura

Herramientas

A3

Sistema Red

Sintra

Contrata

Descripción del empleo

Overview

Asesoría Laboral con clientes nacionales e internacionales en momento de crecimiento desea incorporar un / a Asesor / a Laboral - Payroll Specialist en su equipo de laboral.

Funciones

• Asesoramiento laboral a Clientes de diversos sectores.
• Realización de movimientos en Seguridad Social a través de Sistema Red : Altas, Bajas, ...
• Redacción y Gestión de Contratos de Trabajo, Proceso completo de Nóminas, Gestión de IT, variaciones de contrato,...
• Interpretación de Convenios y Asesoramiento a clientes y resolución de consultas.

Requisitos

• Experiencia de más de 2 años en Asesoría.
• Conocimientos en el Régimen General y Régimen Especial.
• Estudios mínimos : FP, Diplomatura, ...
• Muy valorable nivel B2 de Inglés.
• Experiencia demostrable en : Programas de Gestión de Nóminas, A3, Seguridad social, Sistema Red, Sintra, Contrata; Delta, Liquidación de Impuestos IRPF, ...

Condiciones

• Contrato Indefinido.
• Salario Bruto Anual : negociable según experiencia y valía.
• Flexibilidad de horario de entrada y salida.
• Seguro Médico.
• Teletrabajo