KEY ACCOUNT MANAGER (INGLÉS)

Manpower España; Madrid; Híbrido; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en el sector industrial busca un Key Account Manager (KAM) para Madrid o Lisboa. Esta persona será responsable de gestionar cuentas clave, implementar estrategias comerciales y colaborar con equipos internos. Se requiere educación universitaria, manejo de Excel y experiencia de 2-3 años en ventas o marketing. Se valorará el conocimiento de idiomas, especialmente Portugués y buen nivel de Inglés. Se ofrece un contrato indefinido con remuneración competitiva y beneficios adicionales.

Servicios

Vehículo de empresa

Dietas

Plan de desarrollo profesional

Formación

• 2-3 años en ventas, marketing o consultoría, con experiencia B2B valorable.
• Dominio del Portugués C2 y Castellano, Inglés mínimo B2.
• Disponibilidad para viajar con frecuencia en territorio Iberia.

Responsabilidades

• Gestionar y desarrollar la cartera de clientes directos e indirectos.
• Implementar estrategias comerciales y planes de acción para alcanzar objetivos de ventas.
• Negociar acuerdos técnicos y comerciales con interlocutores de alto nivel.
• Colaborar con equipos internos para optimizar la experiencia del cliente.
• Participar en proyectos de innovación y digitalización.

Conocimientos

Gestión de cuentas clave

Negociación

Manejo avanzado de Excel

Habilidades analíticas

Educación

Estudios universitarios superiores (preferible MBA)

Descripción del empleo

Key Account Manager (KAM) – Sector Industrial

Ubicación:

Madrid o Lisboa

Tipo de contrato:

Indefinido

Remuneración:

Competitivo + variable + vehículo de empresa + dietas

Desde Manpower Business Professional nos encontramos en la búsqueda de un perfil de Key Account Manager (KAM) para liderar el desarrollo de cuentas estratégicas en el sector industrial (automoción), asegurando el crecimiento sostenible y la fidelización de clientes. La persona seleccionada será responsable de promover soluciones integrales (productos, servicios y herramientas digitales) adaptadas a las necesidades del cliente, garantizando el cumplimiento normativo y aportando valor en cada interacción.

Responsabilidades:

• Gestionar y desarrollar la cartera de clientes (directos e indirectos), identificando oportunidades de negocio.
• Implementar estrategias comerciales y planes de acción para alcanzar objetivos de ventas.
• Negociar acuerdos técnicos y comerciales con interlocutores de alto nivel.
• Colaborar con equipos internos (marketing, operaciones) para optimizar la experiencia del cliente.
• Participar en proyectos de innovación y digitalización en la relación con clientes.
• Capacidad analítica y manejo avanzado de Excel.

Formación:

Estudios universitarios superiores (preferible MBA).

Experiencia:

2-3 años en ventas, marketing o consultoría (valorable experiencia B2B y en gestión de cuentas clave).

Idiomas:

Portugués C2, Castellano e Inglés mínimo B2.

Disponibilidad:

Para viajar con frecuencia en territorio Iberia.

Incorporación a una compañía multinacional líder en su sector.

Plan de desarrollo profesional y formación continua.