Gestor De Punto De Venta (Gpv)

Randstad España; Madrid; Presencial; EUR 25.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de recursos humanos busca un Gestor de Puntos de Venta en Madrid. El rol incluye visitar y auditar puntos de venta, implementar productos de manera efectiva y negociar micromarketing. Se requiere un grado en Economía o Empresa, experiencia mínima de 2 años y permiso de conducir. Se ofrecen beneficios como coche, iPad y móvil. Buscamos a alguien proactivo y con habilidades de negociación.

Servicios

Coche

iPad

Móvil

Formación

• Experiencia mínima de 2 años como Gestor punto de venta, preferiblemente en canal moderno.
• Indispensable permiso de conducir y disponibilidad para desplazarme.

Responsabilidades

• Visitar puntos de venta asignados para garantizar el cumplimiento de condiciones.
• Ejecutar el planograma y asegurar la correcta implantación de productos.
• Negociar acciones de micromarketing en puntos de venta.

Conocimientos

Uso de Microsoft 365 (Outlook y Excel)

Negociación en puntos de venta

Auditoría y control de stock

Educación

Grado universitario en Economía o Empresa

Herramientas

Herramienta de reporting o CRM

Descripción del empleo

Responsabilidades

• Visitar los puntos de venta asignados (espacio diferenciado en supermercados, hipermercados, grandes cadenas, etc.) con la frecuencia acordada para garantizar el cumplimiento de las condiciones pactadas entre la empresa cliente y el Gestor-a de Grandes Cuentas.
• Ejecutar el planograma y la correcta implantación de los productos en lineales y espacios promocionales para asegurar la visibilidad de los productos y las marcas.
• De acuerdo con el equipo de Trade Marketing, implementar materiales de visibilidad (PLV) de alto impacto y asegurar su adecuado mantenimiento.
• Negociar con cada punto de venta acciones de micromarketing (ubicaciones preferentes, cabeceras, islas y otros espacios destacados) que potencien las campañas activas, maximicen la venta y la rotación de producto.
• Auditar y controlar los niveles de stock en el lineal con el objetivo de asegurar la disponibilidad del surtido de referencia negociado por marca y cliente. Registrar diariamente la actividad: visitas, incidencias, resultados de las acciones implementadas a través de la herramienta de reporting o CRM de la Empresa.
• Recoger y reportar información del mercado y la competencia: precios, promociones, lanzamientos, rotación de productos, etc. para monitorizar la evolución del mercado y detectar oportunidades y riesgos.
• Trasladar el conocimiento técnico y los argumentos de venta clave al personal de tienda, formándoles sobre productos y promociones para convertirlos en prescriptores y socios estratégicos de la categoría.
• Mantener una relación de confianza y colaboración con los contactos clave en el punto de venta para convertirse en socio estratégico de la categoría.

Requisitos

• Grado universitario de las ramas Economía o Empresa.
• Nivel medio de Microsoft 365 (uso habitual de Outlook y Excel).
• Indispensable experiencia mínima de 2 años como GPV (Gestor punto de venta) preferiblemente en canal moderno (supermercados, hipermercados y grandes cadenas).
• Imprescindible permiso de conducir y disponibilidad para hacer desplazamientos.

Beneficios

• Coche, iPad y Móvil.

#Randstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad. Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.