Administrador / a de Logística

Jesús-María España Equipo de Titularidad; Madrid; Presencial; EUR 15.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Un centro educativo en Madrid busca un Jefe de Administración para gestionar la actividad económica del colegio. El candidato ideal debe tener un título en Administración y Finanzas y experiencia en administración y contabilidad. Entre las funciones están la planificación financiera, el control de presupuestos y la coordinación del personal administrativo. Se ofrece un contrato indefinido con un salario de 15.000€ anuales y un horario de 19 horas semanales.

Formación

• Experiencia en administración y contabilidad de al menos dos años.
• Conocimientos en legislación contable, civil, fiscal y laboral.

Responsabilidades

• Planificar y ejecutar la actividad económica del Centro.
• Controlar gastos y hacer seguimiento de presupuestos.
• Coordinar el personal administrativo del centro.

Conocimientos

Competencias digitales (SAGE o similar)

Gestión de proveedores

Contabilidad

Educación

Licenciado en Administración y Finanzas

Descripción del empleo

Motivo de la vacante

Nuevo puesto de trabajo como JEFE DE ADMINISTRACIÓN , CENTRO EDUCATIVO VILLAFRANQUEZA, JESÚS-MARÍA.

Fecha de incorporación

INMEDIATA (ENERO 2025)

Descripción del puesto de trabajo

A. Requisitos

Grupo de personal: JEFE DE ADMINISTRACIÓN administración colegio Jesús-María

Titulación: LICENCIADO (Administración y finanzas)

Formación complementaria: Competencias digitales (sage o similar, google y excel)

Otros: experiencia en administración y contabilidad al menos de dos años.

B. Características del contrato

Contrato: Indefinido.

Jornada y horario: 19 horas semanales.

Condiciones salariales: SALARIO 15.000€ ANUALES.

Funciones y tareas

• 1. Planificar y ejecutar la actividad económica del Centro.
  • Seguimiento de presupuestos y búsqueda de sostenibilidad.
  • Seguimiento de las ayudas y subvenciones que obtiene el Centro.
  • Llevar al día la contabilidad y el inventario del Centro.
  • Hacer seguimiento de los cobros de las distintas facturaciones del centro.
  • Control de proveedores y facturación del centro.
  • Llevar la gestión de pagos del centro.
  • Hacer seguimiento de las necesidades materiales del centro.
  • Control económico de la actividad del colegio, seguimiento de presupuestos y búsqueda de sostenibilidad.
  • Buscar y proponer al Director General fuentes de financiación para lograr y mantener la autonomía económica del Centro.
• 2. Conocer la legislación contable, civil, fiscal y laboral, y velar y verificar el cumplimiento de la misma por el Centro.
  • Seguimiento y control de la gestoría laboral.
  • Confección de los impuestos trimestrales.
• 3. Coordinar con la supervisión del administrador financiero y de la dirección, el buen funcionamiento del Personal de administración y servicios del centro.