Abogado/a | Derecho Concursal | Oviedo

Lener Asesores; Oviedo; Híbrido; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una firma legal destacada en Oviedo busca un/a abogado/a concursal con al menos 2 años de experiencia para asesorar a clientes en situaciones legales complejas y mediar en procedimientos concursales. El candidato ideal debe tener un Grado en Derecho, un Máster de Acceso a la Abogacía y ser fluido en inglés (C1). Ofrecemos contrato indefinido, jornada completa y flexible, con la posibilidad de trabajo híbrido y retribución variable basada en objetivos.

Servicios

Retribución variable sobre objetivos

Tickets restaurante

Guardería

Transporte

Seguro médico (prima negociada)

Formación

• Se requiere al menos 2 años de experiencia en el ámbito legal.
• Conocimientos en la práctica Concursal, preferiblemente como administrador concursal.

Responsabilidades

• Asesorar a los clientes en situaciones legales complejas.
• Colaborar en equipo multidisciplinario para ofrecer soluciones creativas.
• Negociar y mediar en procedimientos concursales.
• Implicarse en el desarrollo del área con ideas innovadoras.

Conocimientos

Inglés fluido (C1)

Habilidades de Comunicación

Gestión de la frustración

Habilidades de negociación

Trabajo en equipo

Educación

Grado en Derecho

Máster de Acceso a la Abogacía

Descripción del empleo

En una firma donde los profesionales son la clave del éxito, encontrar el mejor talento se convierte en algo tan importante para nosotros/as como ofrecer el mejor servicio a nuestros/as clientes/as.

Estamos especializados en dar solución a situaciones complejas, ofreciendo un servicio global que integra el asesoramiento legal con el financiero. Nuestros/as profesionales son nuestro valor diferencial, por su versatilidad, implicación y creatividad en la generación de soluciones para nuestros clientes.

En estos momentos queremos incorporar en nuestro equipo de Concursal de nuestra oficina en Oviedo, a un/a abogado/a con al menos 2 años de experiencia, que muestre ambición e impulso para unirse a nuestro equipo y contribuir así al proyecto de desarrollo y consolidación del área.

Las Principales Responsabilidades Incluyen

• Asesorar a nuestros/as clientes/as en situaciones legales complejas.
• Colaborar con un equipo multidisciplinario para ofrecer soluciones creativas e integradas.
• Negociar y mediar en procedimientos concursales, aportando tu conocimiento experto.
• Implicarte en el desarrollo y la consolidación de nuestra área, aportando ideas innovadoras.

Queremos Que Compartas Nuestro ADN

• Sobre todo trabajamos bien en equipo. Aquí no competimos; colaboramos entre nosotros/as, porque para crecer no hace falta pasar por encima de nadie; impulsar a los demás es hacerte más grande con ellos/as.
• Tenemos motor propio, aunque sabemos que el reconocimiento al trabajo bien hecho es también motivador.
• Nos encanta la gente auténtica. Que sea versátil, se comprometa y sepa ofrecer soluciones creativas a nuestros clientes.
• Queremos compañeros/as que nos reten, tengan ideas y ganas de seguir aprendiendo, porque la actitud nos hace diferentes.
• Equivocarse está permitido. El miedo bloquea, mientras que la tensión nos mantiene despiertos/as. Quien no se mueve, no se tropieza.

Ofrecemos

• Un contrato laboral indefinido en una organización con un ambiente dinámico y colaborativo, donde se incentiva la buena disposición, el motor propio y el trabajo en equipo.
• Formar parte de una de las principales firmas multidisciplinares de España, con sólida implantación nacional y actividad internacional.
• Jornada completa y flexible de lunes a viernes (viernes horario intensivo), y posibilidad de trabajar a distancia en un modelo híbrido, porque también queremos vernos en la oficina y compartir en directo el trabajo con los/as compañeros/as.
• Porcentaje sobre objetivos como retribución variable, y el paquete básico de retribución flexible: tickets restaurante, guardería, transporte y seguro médico (prima negociada).

Requisitos mínimos

• Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía.
• Conocimientos en la práctica Concursal, preferiblemente desde la perspectiva de administrador concursal.
• Experiencia mínima de 2 años.
• Inglés fluido (C1) tanto escrito como hablado.Habilidades en Comunicación, Gestión de la frustración, habilidades de negociación y Trabajo en equipo.