TowerConsult GmbH
Aschert & Bohrmann GmbH
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AllatNet Recruiting GmbH & Co. KG
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Ein führendes Unternehmen in Jena sucht einen Softwaretester für High-Tech-Geräte. Sie werden Teil eines agilen Teams und haben die Möglichkeit, sich in einem spannenden Umfeld weiterzuentwickeln. Auch Quersteiger sind willkommen und erhalten Unterstützung zur ISTQB-Zertifizierung und zu einem freundlichen Arbeitsumfeld.
Die technische Speicherung oder der Zugang ist unbedingt erforderlich für den rechtmäßigen Zweck, die Nutzung eines bestimmten Dienstes zu ermöglichen, der vom Teilnehmer oder Nutzer ausdrücklich gewünscht wird, oder für den alleinigen Zweck, die Übertragung einer Nachricht über ein elektronisches Kommunikationsnetz durchzuführen.
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Für unseren Kunden, einem der größten Unternehmen in Jena, suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Softwaretester High-Tech-Geräte (m/w/d).
Auch ein Quereinstieg ist möglich mit Qualifizierung, Zertifizierung und Einarbeitung, die wir übernehmen.
Spezifikationen von Testfällen erstellen und die Durchführung der geplanten Tests in der agilen Umgebung übernehmen.
Testergebnisse entsprechend der Prozessvorgaben des Software-Entwicklungsprozesses dokumentieren.
Dokumenten entsprechend der Prozessvorgaben des Software-Entwicklungsprozesses freigeben.
Bei der Bewertung von Software-Fehlern mithelfen.
Das Projektteams bei der Erkennung von Problemen unterstützen und die Produktqualität kontrollieren.
Bei der Definition von Features mithelfen, damit die Testbarkeit gewährleistet werden kann.
Ein MINT-Hochschulstudium (z.B. Medizintechnik, Ingenieurwissenschaft, Naturwissenschaften) bzw. eine vergleichbare Qualifikation und / oder praktische Erfahrungen im Test oder der Entwicklung von Software.
Sehr gute Kenntnisse in MS Office und Erfahrungen in der Nutzung anderer Softwarelösungen.
Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.