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Software Developer jobs in United States

Junior Application Developer - M365 / MS Sharepoint / Prozessmethodik (m/w/d)

Junior Application Developer - M365 / MS Sharepoint / Prozessmethodik (m/w/d)
Campusjäger by Workwise
Hamburg
EUR 40,000 - 70,000
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Onsite IT-Techniker (m/w/d)

Onsite IT-Techniker (m/w/d)
DIS Deutscher Industrie Service AG
Leonberg
EUR 60,000 - 80,000

Onsite-IT-Techniker (m/w/d)

Onsite-IT-Techniker (m/w/d)
DIS Deutscher Industrie Service AG
Sindelfingen
EUR 35,000 - 55,000

CDE Application Manager (m/w/d)

CDE Application Manager (m/w/d)
TechMinds GmbH
Berlin
EUR 45,000 - 75,000

Servicetechniker IT (gn) Applikationsbetreuung

Servicetechniker IT (gn) Applikationsbetreuung
Torsten Shaar
Wolfsburg
EUR 40,000 - 60,000
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Service IT-Techniker / Elektroniker Hardware (m/w/d)

Service IT-Techniker / Elektroniker Hardware (m/w/d)
RLE INTERNATIONAL Produktentwicklungsgesellschaft mbH
Lübbecke
EUR 45,000

Software-Spezialist (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

Software-Spezialist (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS Deutscher Industrie Service AG
Bremen
EUR 40,000 - 70,000

Senior Android Developer

Senior Android Developer
Applike
Hamburg
EUR 45,000 - 80,000
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Junior Application Developer - M365 / MS Sharepoint / Prozessmethodik (m/w/d)

Campusjäger by Workwise
Hamburg
EUR 40.000 - 70.000
Job description
Was erwartet dich?
  • Du entwickelst Prozesse, Apps und Lösungen zu Kundenanforderungen und Usecases.
  • Du verantwortest zusammen mit deinem Team die Umsetzung des Sprint Backlogs in Wert, Nachhaltigkeit und Qualität.
  • Du begleitest Projekte während verschiedener Phasen und stehst mit innovativen Ideen und Lösungsansätzen deinem Team zur Seite.
  • Du besitzt Kenntnisse im Microsoft 365 Toolset (insbes. Power-Platform), Prozessmethodik und Projektvorgehen und bringst technologisches Interesse mit.
  • Du bist und denkst innovativ in Themen neuer Arbeitsweisen.
  • Du zeichnest dich durch eine hohe Auffassungsgabe und Erkennen von komplexen Zusammenhängen aus, sowie verantwortungsbewusstes, selbstständiges Arbeiten und eine gute Eigenorganisation.
  • Du hast Interesse und Begeisterungsfähigkeit für Cloud-Technologien, sowie eine Lern- und Weiterbildungsbereitschaft und Lust, dein Wissen im Team zu teilen und weiterzuentwickeln.
Was bieten wir dir?
  • Bei einer Festanstellung erwartet dich natürlich ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
  • Eine moderne Ausstattung mit Convertible oder Laptop und Smartphone.
  • Kontinuierliche Weiterbildungen.
  • Flexible Arbeitszeiten & Orte, so weit es sich mit den Projekten vereinbaren lässt.
  • Ein großartiges soziales Umfeld mit netten Kolleg:innen.
  • Du hast erste Erfahrungen mit der Entwicklung in der Microsoft Power Platform, fühlst dich aber noch nicht richtig "fit"? Dann entwickeln wir deine Fähigkeiten gemeinsam weiter.

Dir fehlen noch Kenntnisse?
...Dann freuen wir uns trotzdem über deine Bewerbung!
Es kommt nicht darauf an, dass du die oben genannten Punkte zu 100% abdeckst. Vielmehr suchen wir Menschen, die in unser Team passen, sich in flexiblen Strukturen wohlfühlen und ihren Job mit Begeisterung leben. Alles andere finden wir gemeinsam heraus.

Nach Eingang deiner Bewerbung gib uns drei Tage Zeit, dann erhältst du eine Rückmeldung von uns. Weiter geht es dann mit einem ersten Telefonat oder Meeting per Microsoft Teams, damit wir uns näher kennenlernen. Alles Weitere besprechen wir dann in diesem ersten Gespräch.

Unser Jobangebot Junior Application Developer - M365 / MS Sharepoint / Prozessmethodik (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Campusjäger by Workwise.

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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