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Eine Klinik im Raum Ravensburg sucht einen Facharzt (m/w/d) in der Kinder- und Jugendpsychiatrie. In dieser Position bieten Sie Diagnose und Behandlung psychischer Erkrankungen bei Kindern und Jugendlichen an. Dazu kommen flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Förderung der Gesundheitsmaßnahmen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und unterstützen Sie im gesamten Bewerbungsprozess.
Sie suchen eine neue Position als Facharzt (m/w/d) in der Kinder- und Jugendpsychiatrie?
Sie wollen Ihre Fähigkeiten in einer angesehenen Klinik im Raum Ravensburg optimal einsetzen und erweitern? Dann suchen wir genau Sie!
1. Senden Sie uns Ihren Lebenslauf zu
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E-Mail: bewerbung@recrutio.de
Kurzbewerbung über WhatsApp: 015678 556978
2. Lernen Sie Ihren potenziellen Arbeitgeber kennen
Wir organisieren Vorstellungsgespräche, finden Termine und treffen alle nötigen Absprachen. Hierbei prüfen wir im Vorfeld Ihre Wünsche an den neuen Arbeitgeber und unterstützen im Prozess. Innerhalb weniger Tage haben Sie bereits Ihren potenziellen Arbeitgeber kennengelernt. Das ist natürlich völlig kostenlos für Sie als Bewerber.
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Facharzt Kinderpsychiatrie (m/w/d), Facharzt Jugendpsychiatrie (m/w/d), Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie (m/w/d), Facharzt für Kinderpsychiatrie und -psychotherapie (m/w/d), Facharzt für Kinder- und Jugendpsychotherapie (m/w/d), Kinder- und Jugendpsychiater (m/w/d), Kinderpsychiater (m/w/d), Jugendpsychiater (m/w/d), Facharzt für Psychiatrie mit Schwerpunkt Kinder und Jugendliche (m/w/d), Arzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d), ärztlicher Psychotherapeut für Kinder und Jugendliche (m/w/d), Facharzt für psychische Gesundheit von Kindern und Jugendlichen (m/w/d)
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.