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Werden Sie Mitglied, um sich für die Position Shopmanager E-Commerce (m/w/d) bei MTS MarkenTechnikService GmbH & Co. KG zu bewerben.

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Werden Sie Mitglied, um sich für die Position Shopmanager E-Commerce (m/w/d) bei MTS MarkenTechnikService GmbH & Co. KG zu bewerben.

„Werde ArchitektIn unseres digitalen Schaufensters und bringe unsere Online-Shops auf das nächste Level!“

Marken, Technik und Service sind die Säulen der MTS. Wir betreiben erfolgreich die internationale Herstellung, den Handel und Vertrieb von über 20.000 Artikeln. An unseren 7 Standorten beschäftigen wir rund 700 Mitarbeitende. Unser Kerngeschäft umfasst Autopflege, Autozubehör, Fahrräder (E-Bikes), Fahrradzubehör sowie Elektroinstallationsmaterial. Bekannt sind wir durch unsere Marken „NIGRIN“, „FISCHER“, „UNITEC“ und „cartrend“.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Shopmanager E-Commerce (m/w/d) in Rülzheim (bei Karlsruhe).

• Betreuung unserer Webshops und Marktplatz-Auftritte sowie kontinuierliche Weiterentwicklung
• Optimierung des Produktportfolios und der Produktpräsentation
• Beobachtung aktueller E-Commerce-Trends und deren strategische Nutzung
• Contentpflege unter Berücksichtigung Plattformanforderungen
• Erstellung und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen
• Analyse von KPI-Dashboards und Ableitung von Maßnahmen zur Performance-Steigerung
• Zusammenarbeit mit Marketing und Category Management zur Markenbildung

• Abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Betriebswirt oder betriebswirtschaftliches Studium
• Erfahrung im Management von Webshops und Marktplätzen (z.B. Amazon, eBay, Kaufland, Otto)
• Sicherer Umgang mit Webshop-Software (z.B. Shopware, Magento, Shopify)
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Erfahrungen mit SAP und Preisanalyse-Tools sind von Vorteil

Wir schätzen Talente, die Kreativität, Eigeninitiative und Organisationstalent mitbringen, und bieten eine leistungsorientierte Vergütung.

• 38,5-Stunden-Woche im Gleitzeitmodell, 30 Urlaubstage
• Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungspaket mit 13 Monatsgehältern
• Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung im Team
• Selbstständige Tätigkeit in einem lebendigen Unternehmen
• Kostenfreie Parkplätze und Getränke
• Moderne Büroräume mit neuester Technik
• Vorzugsangebote bei Marken im Rahmen des Personalkaufs
• Gute S-Bahn-Anbindung

Ein gültiger Arbeitserlaubnis für Deutschland ist für Nicht-EU-Bürger erforderlich. Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse können möglicherweise nicht berücksichtigt werden.