Finance jobs in Germany

Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten.

Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Industrie, Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen) und IT spezialisiert.

Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 20 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von „Deutschlands Besten Arbeitgebern“ ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Dir die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden.

In der Position als Recruiter (m/w/d) in Erfurt bist Du die treibende Kraft hinter der Gewinnung von technischem Fachpersonal für unsere namhaften Großkunden. Du pflegst den direkten Kontakt zu qualifizierten Bewerber:innen und trägst gemeinsam mit unserem engagierten Vertriebsteam maßgeblich dazu bei, dass die DIS AG als verlässlicher Partner Unternehmen mit den passenden Talenten zusammenbringt.

Starte jetzt deine #InterneKarriere bei uns!

• Unbefristete Festanstellung: eingebettet in unsere Konzernstruktur gehörst Du zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 58 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Dir langfristig einen sicheren Arbeitsplatz
• Gehaltspaket: bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub
• Ausstattung & Arbeitsplatz: Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum
• Remote Working & flexible Arbeitszeiten: freie Arbeitsgestaltung durch remote working - auch mit bis zu 30 Tagen in vielen Ländern des EU-Auslands möglich
• Onboarding: Wir wollen, dass Du Dich von Anfang an wohl fühlst und direkt mit dem Netzwerken starten kannst. Daher erhältst Du ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Du Deine neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlernst. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan
• Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Du mit uns wächst. Wir unterstützen Dich hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben
• Great Place to Work: 20x ausgezeichnet durch unsere Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur
• Unternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen
• Zusatzleistungen & Incentives: u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentlicher Yoga-Kurs (live & via Teams), Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte, WinnersClub, u.v.m

• Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Bewerbungsprozess von Fach- und Führungskräften für unsere Großkunden im Industriesektor – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Besetzung.
• Mit einem geschulten Blick identifizierst Du passende Kandidat:innen über Social Media, Jobportale, Empfehlungen und Dein eigenes Netzwerk und sprichst sie aktiv an.
• Durch strukturierte Interviews – telefonisch, virtuell oder persönlich – prüfst Du Qualifikationen und berätst Bewerber:innen zu neuen beruflichen Perspektiven.
• Im engen Austausch mit unserem Vertriebsteam gestaltest Du eine positive Candidate Experience und bist eine verlässliche Ansprechperson für unsere Talente.
• Kreativität ist gefragt: Die Entwicklung neuer Recruiting-Strategien gehört ebenso zu Deinem Aufgabenbereich wie das Einbringen frischer Ideen für innovative Personalgewinnung.
• Gemeinsam mit dem Sales Team entwickelst Du ein tiefes Verständnis für die Anforderungen unserer Großkunden und sprichst gezielt passende Profile über verschiedene Kanäle an.
• Aussagekräftige Stellenanzeigen, die sowohl informieren als auch begeistern, gestaltest Du mit einem Gespür für Sprache und Zielgruppe.
• Dein Netzwerk pflegst Du nachhaltig, um auch zukünftige Vakanzen schnell und passgenau besetzen zu können.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung – beides bildet eine solide Grundlage für Deinen Einstieg oder Deine Weiterentwicklung im Recruiting.
• Die Arbeit im Bewerbermanagement begeistert Dich: Du möchtest Menschen auf ihrem beruflichen Weg begleiten und sie mit Empathie und Fachkenntnis beraten.
• Du bringst Begeisterung für modernes Recruiting mit. Insbesondere für Active Sourcing, Talent Management und Multi-Channel-Recruiting.
• Persönliche und qualifizierte Gespräche mit Kandidat:innen sind für Dich mehr als Routine: Du führst sie mit Empathie und Professionalität, um Talente gezielt zu beraten und für passende Positionen zu begeistern.
• Mit Deiner kommunikativen Stärke, Deinem souveränen Auftreten und Deiner vertriebsorientierten Denkweise gewinnst Du schnell Vertrauen, sprichst gezielt Talente an und baust ein starkes Netzwerk auf.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab und ermöglichen Dir eine professionelle Kommunikation auf verschiedenen Ebenen.

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb Deutschlands Beste Arbeitgeber vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 03/25

Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.