Funkwerk Security
Wilhelm Feldmann Druckluft Hydraulik GmbH & Co. KG
Seier Gruppe
ThyssenKrupp Presta AG
Einrichtungshaus Ostermann GmbH & Co.KG
STADA
Bindan GmbH & Co. KG
DSS Nutzfahrzeug Service GmbH
TimePartner Group GmbH
isophon glas GmbH
univativ Schweiz AG
AZIMUT Recruitment Solutions
Ein führendes Unternehmen für Sicherheitstechnik in Ludwigsburg sucht einen Techniker / Installateur / Elektriker (m/w/d). Ihre Aufgaben umfassen die Montage und Inbetriebnahme digitaler Sicherheitstechnik sowie die selbständige Störungsbehebung. Wir bieten 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Weiterbildung. Ideale Kandidaten verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und praktische Erfahrung in der Sicherheitstechnik.
Integrierte Sicherheitslösungen – ganzheitlich konzipiert, mit langjährigem Know-how projektiert, herstellerübergreifend realisiert: Die Funkwerk Security Solutions GmbH bietet modernste Sicherheitstechnik für Verkehrsinfrastruktur, Industrie und Behörden.
Funkwerk Security Solutions ist ein Unternehmen der Funkwerk AG, einem führenden Anbieter von innovativen Kommunikations-, Informations- und Sicherheitssystemen „Made in Germany“. Die Funkwerk AG ist Teil der Hörmann-Gruppe. In diesem starken Verbund aus 27 Unternehmen mit insgesamt 3.000 Beschäftigten sind wir immer dort unterwegs, wo Innovationen entstehen.
Wir befinden uns im Wachstum. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Ludwigsburg suchen wir einen
Techniker / Installateur / Elektriker (m/w/d) - für sicherheitstechnische Anlagen
Gute Gründe bei Funkwerk zu starten
Ihr Aufgabengebiet umfasst
Das bringen Sie in unser Team ein
Darüber hinaus wünschen wir uns
Ihr Weg zu uns
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung und Kontaktdaten über unsere Karriereseite und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung. Wir freuen uns auf einen ersten Austausch.
Bei Fragen wenden Sie sich an unsere Personalbetreuung - Telefon: +49 911 75884-0
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.