Young Professionals / Consultants Valuation & Advisory Berlin

Knight Frank; Berlin; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Knight Frank sucht einen Young Professional für Bewertung und Consulting in Berlin. Diese Rolle umfasst die Bewertung von Immobilien und die Durchführung von Marktanalysen im Rahmen abwechslungsreicher Projekte in einem internationalen Umfeld. Ein erfolgreiches Profil zeichnet sich durch Studium in relevanten Fächern sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten aus.

Leistungen

Einarbeitung und Coaching

Gestaltungsfreiheit und Verantwortung

Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Absolvent eines relevanten Studiengangs (Wirtschaftswissenschaften, Immobilienökonom).
• Reisebereitschaft und fließendes Englisch in Wort und Schrift.
• Spaß an projektbezogener Arbeit und eigenständiger Weiterentwicklung.

Aufgaben

• Bewertungen von Einzelimmobilien und Portfolien deutschlandweit und international.
• Planung und Durchführung von on-site Besichtigungen.
• Erstellung von Marktberichten und Wettbewerbsanalysen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Konzeptionelle Fähigkeiten

Englisch

Deutsch

Ausbildung

Studium der Wirtschaftswissenschaften

Immobilienökonom

Jobbeschreibung

Pay Competitive

Location Berlin/Berlin

Employment type Full-Time

Job Description

Req#: 2347

Mit seiner über 125-jährigen Unternehmensgeschichte ist Knight Frank einer der international führenden Dienstleister auf dem gewerblichen Immobiliensektor.

Im Geschäftsbereich Valuation & Advisory sind wir die Spezialisten für Bewertungen von Einzelimmobilien bis hin zu großvolumigen Portfolien aller Assetklassen im In- und Ausland. In Deutschland sind wir mit unseren Bewerterteams an den Standorten Frankfurt, Berlin und München vertreten.

Young Professionals für Bewertung und Consulting

Die Stelle

• Bewertungen von Einzelimmobilien und Portfolien aller Assetklassen deutschlandweit und international
• Planung und Durchführung von on-site Besichtigungen und Austausch mit unseren Kunden
• Erstellung von Objekt-, Standort- und Wettbewerbsanalysen
• Erhebung von immobilienbezogenen Daten zur Anfertigung von Marktberichten, die uns als Ansprechpartner für komplexe Bewertungsaufgaben ausmachen

Ihr Profil

• Sie sind Absolvent eines Studiums in stellenrelevanten Fächern (z. B. der Wirtschaftswissenschaften oder als Immobilienökonom)
• Sie haben Spaß an projektbezogener Arbeit und schätzen die Möglichkeit zur eigenständigen Weiterentwicklung
• Sie sind reisebereit und beherrschen neben Deutsch auch sicheres Englisch in Wort und Schrift
• Sie bringen unser Team mit Ihren analytisch-konzeptionellen Fähigkeiten weiter voran

Was Sie erwartet

• Abwechslungsreiche und interessante Projekte in einem internationalen Arbeitsumfeld mit direktem Zugang zum aktuellen Marktgeschehen
• Gestaltungsfreiheit für Ihre Aufgaben und Projekte sowie frühzeitige Übernahme von Verantwortung
• Einarbeitung, Coaching und flache Hierarchien für ein optimales Umsetzen Ihrer Ziele neben umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein offenes, teamorientiertes und agil geprägtes Arbeitsklima verbunden mit höchster Professionalität auf allen Ebenen

Wir freuen uns über Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Nennung des frühesten Startdatums sowie Gehaltsvorstellungen per Mail an:

[e-mail]

Knight Frank Valuation & Advisory GmbH & Co. KG

An der Welle 3
60322 Frankfurt am Main
knightfrank.com

Mit der Einsendung der Bewerbung stimmen Sie der Speicherung und internen Weitergabe Ihrer persönlichen Daten zur internen Weiterbearbeitung im Bewerbungsprozess zu.

About the company

Knight Frank LLP is an estate agency, residential and commercial property consultancy founded in London by John Knight, Howard Frank and William Rutley in 1896.

Notice

Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.

Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at [e-mail] or 407-000-0000.

Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.

An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report . NYC applicants may request an alternative process or accommodation at [e-mail] or 407-000-0000.