Werkstudent (w/m/d) - HR-Systeme & Digitale Transformation (HR IT)

Fujitsu Limited; Deutschland; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führendes IT-Unternehmen in München sucht einen Werkstudenten (w/m/d) im Bereich HR-Systeme und digitale Transformation. Diese Position bietet 20 Stunden pro Woche und ermöglicht es Studierenden, theoretische Kenntnisse praktisch anzuwenden. Zu den Aufgaben gehören Projektcontrolling, Mitarbeit im Application Management und die Erstellung von Prozessdokumentationen. Voraussetzung ist ein laufendes Studium in Betriebswirtschaft oder ähnlichen Fachrichtungen sowie hohe IT-Affinität und Teamfähigkeit.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Praktische Erfahrung im Studium

Qualifikationen

• Laufendes Studium Betriebswirtschaftslehre, Business Administration, Personalmanagement oder Wirtschaftsinformatik.
• Hohe IT-Affinität und sicherer Umgang mit Office-Anwendungen.
• Eigenständigkeit und strukturierte Arbeitsweise erforderlich.

Aufgaben

• Unterstützung im Projektcontrolling und Reporting.
• Mitarbeit im Application Management Support.
• Zielgruppengerechte Erstellung von Prozessbeschreibungen und Dokumentationen.

Kenntnisse

IT-Affinität

Kommunikation in Deutsch und Englisch

Teamfähigkeit

Sorgfältige und proaktive Arbeitsweise

Ausbildung

Laufendes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder verwandten Fachrichtungen

Tools

Microsoft Office

Jobbeschreibung

Werkstudent (w/m/d) - HR-Systeme & Digitale Transformation (HR IT)

Du suchst neben Deinem Studium eine Tätigkeit in der IT-Branche und möchtest Dich fachlich und persönlich weiterentwickeln? Dann bewirb Dich jetzt auf eine unserer interessanten Werkstudentenstellen beiFUJITSU!

Fujitsu ist ein weltweit führendes IT-Unternehmen mit ca. 130.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 100 Ländern. Ob Hardware oder Cloud Solutions, Consulting oder Artificial Intelligence Lösungen - als globaler Konzern bietet Fujitsu das gesamte Spektrum an IT-Services und -Produkten aus einer Hand. Gestalte Deine und unsere Welt, indem wir gemeinsam für unsere Kunden hervorragende Ergebnisse erzielen und die digitale Transformation vorantreiben.

Wir suchenab sofortan unserem StandortMüncheneinen

Werkstudent (w/m/d) - HR-Systeme & Digitale Transformation (HR IT)

Arbeitszeit: 20 Std. / Woche

Welche Aufgaben erwarten Dich bei uns?

Die Digital System Platform Unit für HR Business Services ist für die Digitalisierung der internen HR-Organisation, Personalprozesseund der zukunftsorientierten Personalarbeit auf Basis eines zentralen HR IT Systems verantwortlich. Wir suchen Dich zur Verstärkung für unseres Teams mit Übernahme der folgenden Aufgaben:

• Unterstützung im Projektcontrolling und Reporting sowie bei der Datenerfassung und -pflege
• Mitarbeit im Application Management Support im Rahmen der Ticketbearbeitung für das Early Career Management Tool
• Zielgruppengerechte Erstellung & Aktualisierung von Prozessbeschreibungen, Projektstrukturen und -dokumentationen sowie Aufbau und Pflege des Wissensmanagements
• Aktive Mitarbeit und Aufbau von Know-How beim Konfigurieren und Customizen verschiedener HR IT-Module
• Übernahme von selbstständigen Tätigkeiten durch die Mitarbeit bei verschiedenen Projektphasen von der Konzeption hin zum Go-Live

Welche Qualifikation Du mitbringen solltest?

• Laufendes Studium Betriebswirtschaftslehre, Business Administration, Personalmanagement, (International) Human Resources Management oder Wirtschaftsinformatik
• Hohe IT-Affinität und ein sehr sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen
• Sorgfältige und proaktive Arbeitsweise
• Eigenständigkeit und die Fähigkeit organisatorische Aufgaben strukturiert zu erledigen
• Hohe Teamfähigkeit mit guter Kommunikation in Deutsch und Englisch
• Wünschenswert Erfahrungen im Bereich Personal, HR IT-Projekt Management und/oder Administration und Entwicklung von (Personal-) Systemen

Über uns

Durch die sehr gute Integration in die Teams und die Möglichkeit eigenständig zu arbeiten, können Studierende bei Fujitsu theoretische Kenntnisse aus ihrem Studium direkt in der Praxis einsetzen. Dank flexibler Arbeitszeiten kommt dabei aber auch das Studium nicht zu kurz. Übrigens greifen wir bei der Besetzung von Einstiegsstellen gerne auf ehemalige Werkstudenten und Praktikanten zurück!

Interessiert?

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

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