Werde Recruiter:in im digitalen Zeitalter (m/w/d) - 100% remote

HR Heroes GmbH; Rheda-Wiedenbrück; Remote; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Bildungsträger in Nordrhein-Westfalen bietet eine 9-monatige Ausbildung zum Recruiter an. Der Kurs ist AZAV-zertifiziert und ermöglicht 100 % remote Lernen. Teilnehmer können digitale Tools nutzen und erhalten ein anerkanntes Zertifikat nach Abschluss. Voraussetzungen sind ein Mindestniveau von B1 in Deutsch und Interesse am Personalwesen. Der nächste Kursbeginn ist am 03. September.

Leistungen

Kostenlos dank Bildungsgutschein

Persönliches Career Development Team

Anerkanntes Zertifikat nach Kursabschluss

Qualifikationen

• Arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldet.
• Deutsch mindestens B1.
• Interesse am Personalwesen - Vorkenntnisse nicht nötig.
• Offenheit für digitale Tools & moderne Arbeitsweisen.

Aufgaben

• Einführung in die IT-Beratung für datengetriebenes Personalmanagement.
• Einsatz von KI & digitalen Tools für gezielte Personalbeschaffung in der IT.
• HR-Tech & People Analytics - Datenanalyse im Personalwesen.
• Digitale Tools & Business Partnering - Strategien in Zeiten von New Work.

Kenntnisse

Digitale Tools

Datenanalyse

Personalwesen

Jobbeschreibung

Über uns

Wir sind HR Heroes - ein AZAV-zertifizierter Bildungsträger , der Menschen praxisnah für gefragte, digitale Jobs qualifiziert. In nur 9 Monaten machen wir dich fit für deinen Einstieg als Recruiter : in im modernen Personalwesen - mit den Skills, um Talente gezielt zu finden, digitale Tools zu nutzen und Daten professionell zu analysieren.

Und das Beste : Mit einem Bildungsgutschein von der Agentur für Arbeit ist die Teilnahme für dich kostenlos .

Das erwartet dich

Live-Unterricht im virtuellen Klassenraum (Mo–Fr, 8 : 30–12 : 30 Uhr) plus flexible Selbstlernzeit am Nachmittag.

Du lernst Schritt für Schri

1. Einführung in die IT-Beratung für datengetriebenes Personalmanagement

2. Einsatz von KI & digitalen Tools für gezielte Personalbeschaffung in der IT

3. HR-Tech & People Analytics - Datenanalyse im Personalwesen

4. Digitale Tools & Business Partnering - Strategien in Zeiten von New Work

Dein Laptop ist inklusive - bei einer 9-monatigen Teilnahme darfst du ihn sogar behalten.

Voraussetzungen

• Arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldet
• Deutsch mindestens B1
• Interesse am Personalwesen - Vorkenntnisse nicht nötig
• Offenheit für digitale Tools & moderne Arbeitsweisen

Deine Vorteile

AZAV-zertifiziert - anerkannt & förderfähig

100 % remote lernen - von überall

Kostenlos dank Bildungsgutschein

Persönliches Career Development Team : Bewerbungscoaching, Interviewvorbereitung & Jobrecherche

Anerkanntes Zertifika t nach Kursabschluss

Nächster Start

03. September - sichere dir jetzt deinen Platz!