Trainee Programm (m / w / d) Business Development & Projekte

Möbel Höffner; Schönefeld; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Möbelhandelsunternehmen in Brandenburg sucht einen Trainee für das Programm in Business Development. Du wirst gezielt auf eine Führungsrolle vorbereitet und übernimmst echte Projekte. Gesucht wird ein Absolvent mit starkem analytischen Verständnis und Unternehmergeist. Die Position bietet eine intensive Einarbeitung, enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und langfristige Entwicklungsperspektiven in einem stabilen Familienunternehmen.

Leistungen

Hauseigene Akademie zur Weiterbildung

Mitarbeiter-Shuttle

Moderner Arbeitsplatz

Qualifikationen

• Starkes analytisches Verständnis und Interesse an Strategie und Unternehmensführung.
• Engagierter Teamplayer mit unternehmerischem Denken.
• Bereitschaft zur schnellen Übernahme von Verantwortung.

Aufgaben

• Einarbeitung in die internen Strukturen mit Ziel der Übernahme einer Führungsaufgabe.
• Mitwirkung an strategischen und operativen Projekten.
• Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Unternehmerfamilie.

Kenntnisse

Analytisches Verständnis

Interesse an Strategie

Projektmanagement

Unternehmergeist

Hands-on Mentalität

Ausbildung

Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium (BWL, VWL, Jura, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Technik, Psychologie, Sozialwissenschaften)

Jobbeschreibung

Trainee Programm (m / w / d) Business Development & Projekte bei Möbel Höffner

Vollzeit

Am Rondell, 12529 Schönefeld

Ohne Berufserfahrung

05.12.25

Deine Aufgaben – Strategie, Projekte & echte Verantwortung

In unserem Management Trainee Programm wirst du gezielt auf eine zukünftige Führungsrolle vorbereitet. Als Young Professional übernimmst du echte Projekte, arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und lernst alle zentralen Bereiche der Unternehmensgruppe kennen – ideal, wenn du dich Richtung Unternehmensstrategie , Business Development oder Führungskraft entwickeln möchtest.

Was dich konkret erwartet :

• Intensive Einarbeitung in die unternehmensinternen Strukturen und Prozesse mit dem Ziel, kurzfristig eine zentrale Führungsaufgabe zu übernehmen
• Federführende Mitwirkung an strategischen und operativen Projekten als Junior Projektmanager , Nachwuchsführungskraft, im Projektmanagement und der Unternehmensentwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Unternehmerfamilie
• Fachübergreifendes Arbeiten : IT, Einkauf, HR, Marketing, Logistik, Immobilien u. m.
• Vorbereitung auf eine künftige Top-Führungsposition und langfristige Führungskräfteentwicklung

Dein Profil – High Potential mit Drive

• Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium (BWL, VWL, Jura, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Technik, Psychologie, Sozialwissenschaften etc.)
• Starkes analytisches Verständnis & Interesse an Strategie , Projekten , Projektmanagement und Unternehmensführung
• Unternehmergeist sowie ausgeprägte Hands-on Mentalität
• Klare Ambition, dich in Richtung Geschäftsführung / Top-Management zu entwickeln

Was wir bieten – dein Karriereboost

• Stabiles, wirtschaftlich starkes Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung – Entscheidungen ohne Umwege
• Hauseigene Akademie mit Schulungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung (u.a. Führungskräfteentwicklung)
• Umfeld, in dem High Potentials sichtbar werden und schnell Verantwortung übernehmen
• Moderner Arbeitsplatz in „Höffiwood“
• Mitarbeiter-Shuttle (ab S-Grünau)

Wer wir sind

Zur Krieger Gruppe gehören bekannte Möbel- und Handelsmarken wie Höffner, Möbel Kraft, Sconto oder Möbel Mahler sowie erfolgreiche E-Commerce-Unternehmen wie design24 oder sofa.de.

Unsere Unternehmenszentrale vereint Einkauf, Finanzen, IT, Marketing, digitale Geschäftsmodelle und einen großen Immobilienbereich unter einem Dach.

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft eines der größten Möbelhandelsunternehmen Deutschlands – konsequent eigenständig, unternehmerisch und mit direktem Zugang zur Geschäftsführung.