Trainee People & Culture (m/w/d)

Slash.digital GmbH; München; Hybrid; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Full-Service Digitalagentur in München sucht Unterstützung im HR-Bereich, um interne Veranstaltungen zu organisieren und Projekte durchzuführen. Gesucht wird eine Person mit einem Studium im Bereich Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften und sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen. Flexible Arbeitszeiten sowie individuelle Förderung und Raum für persönliche Entwicklung sind Teil des Angebots. Bewerber, die in einem kreativen und internationalen Team arbeiten möchten, sind willkommen.

Leistungen

Flexible hybrid-Arbeitsregelung

Faire Bezahlung über dem Branchendurchschnitt

Intensive individuelle Förderung

Regelmäßige Teamevents

Design-Office mit Dachterrasse

Qualifikationen

• Studium der Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften, Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbar.
• Eine strukturierte, proaktive und selbstständige Arbeitsweise ist erforderlich.
• Muttersprachliche Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Organisation interner Veranstaltungen.
• Durchführung eigener Projekte im HR-Bereich, wie AI und Organisationsentwicklung.
• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft.

Kenntnisse

Muttersprachliche Deutschkenntnisse

Sehr gute Englischkenntnisse

Strukturierte Arbeitsweise

Interesse an Digitalem Marketing

Fundierte Kenntnisse der Microsoft-Suite

Ausbildung

Studium der Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personalmanagement

Jobbeschreibung

• Organisation von internen Veranstaltungen.
• Durchführung eigener Projekte im HR Bereich (e.g. AI, PE, Organisationsentwicklung, ...).
• Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Instrumenten und Prozessen der modernen Personalarbeit.
• Mitarbeit bei internen Schulungen und Workshops.
• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft.
• Organisation rund um das Office.
• Zusammenarbeit mit der Buchhaltung sowie der IT-Abteilung.
• Studium der Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eines vergleichbaren Studiengangs.
• Strukturierte, proaktive und selbstständige Arbeitsweise.
• Muttersprachliche Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Hohe Eigenverantwortung.
• Interesse an Digitalem Marketing.
• Fundierte Kenntnisse hinsichtlich gängiger Computer-Anwendungen (Microsoft-Suite).
  

Was wir dir bieten:

• Flexible hybrid-Arbeitsregelung & Arbeitszeiten.
• Kein Überstunden-Wahnsinn (30+x Urlaubsregelung) und faire Bezahlung über dem Branchendurchschnitt.
• Intensive individuelle Förderung (1on1s, Entwicklungspläne, Fortbildungsbudget, Coaching Angebote, etc).
• Regelmäßige Teamevents (Sommerfest, Slash Wiesn, Weihnachtsfeier, etc).
• Design-Office im Werksviertel mit Dachterrasse und grasenden Schafen.
• Viel Raum, um Verantwortung zu übernehmen, ohne starre Strukturen und Hierarchien.
• Interdisziplinäres und internationales Team mit vielen smarten, kreativen Köpfen.
• Und vor allem eine ehrliche, faire und entspannte Kultur, in der jede:r die persönliche Entwicklung vorantreiben kann.

Neurowissenschaft trifft Digitalagentur!

Als Full-Service Digitalagentur konzentrieren wir uns darauf, das Wachstum unserer Kunden zu beschleunigen. Wir arbeiten unermüdlich daran, Interessenten in Kunden und Kunden in Markenbotschafter zu verwandeln. Wir glauben, dass wir dieses Verhalten nur durch die Personalisierung jeder Interaktion an jedem Touchpoint erreichen - und dazu nutzen wir die neuesten Erkenntnisse der Wissenschaft.

Unsere Erfolgsbilanz umfasst Arbeiten für Kunden wie Lamy, HUGO BOSS, Danone, Poggenpohl und viele andere.

Wenn Du dich in einem teamorientierten Umfeld wohlfühlst und persönliches sowie berufliches Wachstum zu deiner DNA gehören, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.