Technischer Projektleiter ETCS L2 -Senior SEM (m/w/d)

Hitachi Vantara Corporation; Berlin; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Mobilitätssektor in Berlin sucht einen Technischen Projektleiter ETCS L2. Der ideale Kandidat hat ein technisches Studium abgeschlossen und umfassende Erfahrungen im Projektmanagement komplexer Systeme, insbesondere im ETCS-Bereich. Sie werden für die Steuerung des gesamten Release-Portfolios verantwortlich sein und eng mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeiten. Flexibles Arbeiten wird angeboten.

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Tarifgebundene Anstellung

Internationale Teams

Qualifikationen

• Abgeschlossenes technisches Studium, z.B. in Elektrotechnik.
• Erfahrung im Projektmanagement komplexer Systeme, speziell ETCS L2.
• Kenntnisse im Configuration Management wünschenswert.

Aufgaben

• Steuerung des gesamten ETCS L2 Release-Portfolios für DB.
• Planung und Überwachung der Engineering-Aktivitäten.
• Risikomanagement und Ressourcenabstimmung.

Kenntnisse

Technisches Projektmanagement

Softwareentwicklungsprozesse

CENELEC-Normen

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Informatik oder Eisenbahnsignaltechnik

Jobbeschreibung

About Hitachi Rail

A career at Hitachi Rail will help create a legacy. With operations in every corner of the world, our work goes to the cutting-edge of digital transformation and technology. From the multi-cultural strength of our global organisation to the sustainable and innovative ways we work to bring people together, there\'s something for everyone to get stuck into. And that\'s where you come in.

Berlin, Land Berlin, Germany (On-Site)

Bei Hitachi Rail treiben wir den nachhaltigen Mobilitätswandel voran, indem wir den Bahnverkehr sicherer, effizienter und attraktiver machen. Unsere Technologien ermöglichen es Milliarden Menschen, klimafreundlich ans Ziel zu kommen. Mit 24.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern sind wir ein verlässlicher Partner für die besten Verkehrsunternehmen der Welt.

Position

Technischer Projektleiter ETCS L2 -Senior SEM (m/w/d) (Ref.Nr. R1009188) in Voll- oder Teilzeit an unserem Standort in Berlin

Ihre Aufgaben

• In Ihrer Rolle als Technischer Projektleiter: in (Senior SEM) verantworten Sie die erfolgreiche Steuerung des gesamten ETCS L2 Release-Portfolios für unseren Kunden DB. Dabei koordinieren Sie sämtliche technischen Aktivitäten von der Planung über die Umsetzung bis zur Zulassung - stets mit Blick auf Qualität, Zeit und Budget.
• Sie planen, steuern und überwachen das Engineering sämtlicher ETCS L2 Releases und gewährleisten deren erfolgreiche Auslieferung - inhaltlich, wirtschaftlich und terminlich
• Mit einem ganzheitlichen Blick managen Sie technische Abhängigkeiten zwischen parallel laufenden Releases und sorgen für die reibungslose Abstimmung mit externen Stakeholdern
• Sie identifizieren frühzeitig Ressourcenbedarfe im Engineering sowie in angrenzenden Bereichen wie Validierung, RAMS oder Qualitätssicherung und stimmen deren Einsatz effektiv ab
• Ihr Verantwortungsbereich umfasst auch das übergreifende Risikomanagement - inklusive Bewertung, Priorisierung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen
• In Abstimmung mit dem System Level SEM, dem Chief PDA und dem Linienmanagement treffen Sie fundierte Entscheidungen zu priorisierten Anforderungen
• Darüber hinaus etablieren Sie ein standardisiertes Reporting-, Backlog- und Workload-Management für das gesamte Release-Portfolio und treiben Prozessverbesserungen aktiv voran

Was Sie mitbringen

• Sie haben ein technisches Studium erfolgreich abgeschlossen, beispielsweise in Elektrotechnik, Informatik oder Eisenbahnsignaltechnik oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
• Ihre umfassende Erfahrung im technischen Projektmanagement komplexer Systeme qualifiziert Sie für die Leitung strategisch relevanter Kundenprojekte
• Sie kennen sich gut mit Softwareentwicklungsprozessen aus - idealerweise auch im agilen Umfeld - und verfügen über Kenntnisse im Configuration Management
• Sie bringen fundierte Kenntnisse der relevanten CENELEC-Normen mit
• Mit Ihrer proaktiven, ergebnisorientierten Arbeitsweise und einem hohen Verantwortungsbewusstsein führen Sie interdisziplinäre Teams sicher durch komplexe Projektphasen
• Ihre ausgezeichneten Deutsch- und Englischkenntnisse ermöglichen Ihnen eine souveräne Kommunikation auf allen Ebenen - national wie international

Kontakt

Unser Talent Acquisition Team freut sich auf Deine Kontaktaufnahme

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Weitere Informationen zu Hitachi Rail Deutschland als Arbeitgeber finden Sie unter www.hitachirail.com/careers

Über Hitachi Rail

Unsere Motivation sowie Dreh- und Angelpunkt ist die Mobilitätswende. Dafür entwickeln unsere Teams innovative Produkte und Lösungen. Mit unserer globalen Expertise decken wir das gesamte Bahnsystem ab - von Schienenfahrzeugen und Wartung bis hin zu Leit- und Sicherungstechnik, digitalen Steuerungs- und smarten Ticketingsystemen.

Unsere Projekte hierfür sind vielfältig. Um unsere Teams noch stärker zu machen, suchen wir nach Ihrer Unterstützung. Dafür bieten wir Ihnen ein attraktives Gesamtpaket mit den folgenden Benefits:

• Zusammen stark: Vernetzung durch interne Netzwerke wie YES (Young Employee Society) oder WoMenTogether sowie Arbeiten in internationalen Teams
• Unser Antrieb: Gemeinsam legen wir die Grundsteine für die Digitalisierung der Bahn-Welt in Deutschland und weltweit, um Menschen sicher ans Ziel und zu ihren Liebsten zu bringen!
• Flexibles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit und hybrides Arbeiten
• Attraktive Konditionen: Ein sicherer und unbefristeter Job bei einem global agierenden Unternehmen mit Tarifbindung

Bei uns werden ein offener Dialog und Transparenz aktiv gefördert und vorgelebt. Wir treten aktiv für Vielfalt ein, schaffen die nötigen Rahmenbedingungen hierfür und verpflichten uns zu einer konsequenten Förderung aller Formen der Diversität. Wir sind davon überzeugt, dass wir mit gemischten Teams die besten Ergebnisse erzielen und Chancengleichheit eine Selbstverständlichkeit ist. Unser beispielhaftes Handeln im Sinne einer an Chancengleichheit ausgerichteten Personalführung wurde mit dem TOTAL E-Quality Prädikat honoriert. Mit speziellen Programmen fördern wir Diversität & Inklusion sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen ihrem Privatleben und den spannenden Herausforderungen bei Hitachi Rail.

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