Teamleitung (m/w/d) für unsere Intensivpflege-WG in Kümmersbruck

Intensivpflege Ape; Kümmersbruck; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Wohngruppe in Kümmersbruck sucht eine Teamleitung. Neben der Chance auf ein attraktives Gehalt bietet der Job die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Entwicklung sowie eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer kollegialen Atmosphäre. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Pflegeprozesse aktiv mit!

Leistungen

Attraktives Vergütungspaket mit Sonderleistungen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Hoher Freizeitwert mit max. 15–16 Diensten pro Monat

Qualifikationen

• Mindestens zweijährige Berufsausübung in einer Pflegeeinrichtung.
• Freude am Anleiten und Beraten.
• Erfahrung in der Intensivpflege.

Aufgaben

• Verantwortungsbewusstes WG-Dienstplan-Management.
• Pflegeplanung und Pflegedokumentation.
• Aktive Mitarbeit bei der Gestaltung und Sicherung der Pflegequalität.

Kenntnisse

Empathie

Verantwortungsbewusstsein

Selbstständiges Arbeiten

Kommunikation

Ausbildung

Abgeschlossene drei-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)

Basiskurs für außerklinische Beatmung

Jobbeschreibung

Für unsere Wohngruppe in Kümmersbruck suchen wir eine Teamleitung. Die WG bietet Platz für vier PatientInnen in individuell gestaltbaren Einzelzimmern. Ein großes, gemütliches Gemeinschaftswohnzimmer lädt zu gemeinsamen Aktivitäten und Austausch ein!

Die WG liegt ruhig und ländlich, was für eine entspannte Atmosphäre sorgt. Einkaufsmöglichkeiten sind direkt im Ort vorhanden. Zudem überzeugt der Standort durch seine ideale Anbindung an die Klinik St. Marien in Amberg und das St. Anna Krankenhaus in Sulzbach-Rosenberg. Parkplätze stehen direkt vor der WG zur Verfügung.

• Einen eigenen a ttraktive n Tarifvertrag (GÖD) : Attraktives Vergütungspaket, Sonder- und Sozialleistungen, Steuerfreie Höchstzuschläge ( Nachts bis zu +40%, Sonn- und Feiertage bis zu +150%)
• Attraktive Arbeitsbedingungen: Hoher Freizeitwert (max. 15–16 Dienste/Monat je 12 Stunden), moderne Arbeitsumgebung, unbefristetes Arbeitsverhältnis, ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen sowie einen attraktiven Pflegeschlüssel
• Individuelle Entwicklung: Verantwortungsvolle Tätigkeit, aktive Mitgestaltung der Pflegeprozesse, kollegiale Atmosphäre, umfangreiche Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildung durch die eigene Bildungsakademie
• Kommunikation mit Patient I nnen, Angehörigen und Kolleg I nnen, die das Miteinander fördert
• Aktive Mitarbeit bei der Gestaltung und Sicherung der Pflegequalität mit regelmäßigen fachlichen Austausch in Teamsitzungen
• Verantwortungsbewusstes WG-Dienstplan-Management
• Grund-, Behandlungs- und Beobachtungspflege (z.B. Sauerstoffgabe, Medikamentengabe, Inhalationen, Absaugen, PEG-Versorgung, Monitorüberwachung usw.)
• Pflegeplanung und Pflegedokumentation
• Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
• Eine abgeschlossene drei-jährige Ausbildung alsGesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d),Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d),Altenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester (m/w/d)
• Basiskurs für außerklinische Beatmung oder Fachweiterbildung für Intensiv / Anästhesie
• Mindestens zweijährige Berufsausübung in einer Pflegeeinrichtung
• Freude am anleiten und beraten
• Erfahrung in der Intensivpflege
• Empathie und Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten
• Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Entwicklung

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