Teamleiter (m/w/d) Payroll SAP

VRG GmbH; Oldenburg; Vor Ort; EUR 55.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Payroll in Oldenburg sucht ab Januar 2026 eine Teamleitung für das Payroll-Team. Sie leiten fachlich und disziplinarisch, fördern Ihre Mitarbeitenden und arbeiten eng mit anderen Teams zusammen. Anforderungen sind unter anderem sehr gute Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und in SAP. Die Position ist in Teil-/Vollzeit für 2 Jahre als Elternzeitvertretung zu besetzen.

Qualifikationen

• Sehr gute Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Fundierte Kenntnisse in einem gängigen Abrechnungssystem, vorzugsweise SAP.
• Kommunikations- und Beratungskompetenz im Umgang mit Mitarbeitenden und Kunden.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung des Payroll-Teams.
• Entwicklung und Förderung der Mitarbeitenden durch Gespräche und Feedback.
• Enger Zusammenarbeit mit anderen Teamleitungen zur Ressourcenplanung.

Kenntnisse

Lohn- und Gehaltsabrechnung

SAP

Kommunikations- und Beratungskompetenz

analytisches Denken

Teamfähigkeit

Office- und Mail-Anwendungen

Jobbeschreibung

Die Position istab Januar 2026 in Teil-/Vollzeit(30-40 Std./Woche) für2 Jahre befristetals Elternzeitvertretung zu besetzen.

Das erwartet dich:

In deiner Rolle alsTeamleitung (m/w/d) Payroll SAP wirst du Teil eines erfahrenen, motivierten Teams, das gemeinsam an einem Ziel arbeitet: unseren Kund:innen den bestmöglichen Service zu bieten. Dabei geht es nicht nur um Prozesse und Systeme – sondern um echten Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und Freude an guter Zusammenarbeit.

Du hältst die Fäden im Team zusammen, sorgst für Struktur und unterstützt deine Kolleginnen und Kollegen dabei, jeden Tag ein Stück besser zu werden. Gleichzeitig hast du auch unsere Kund:innen im Blick und bist erste Ansprechperson, wenn es im Tagesgeschäft mal etwas kniffliger wird.

Deine Aufgaben im Überblick:

• Fachliche und disziplinarische Führung des Payroll-Teams in Oldenburg sowie organisatorische Aufgaben am Standort
• Entwicklung und Förderung deiner Mitarbeitenden durch regelmäßige Gespräche und individuelles Feedback
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Teamleitungen und Führungskräften, um Ressourcen zu planen, Aufgaben zu koordinieren und Wissen teamübergreifend zu teilen
• Gemeinsam mit dem Bestandskundenmanagement und der SAP-Beratung treibst du Themen im Tagesgeschäft und in Projekten voran

Das bringst du mit:

Du führst auf Augenhöhe, triffst Entscheidungen mit Weitblick und hast ein gutes Gespür für Menschen. Dabei behältst du sowohl dein Team als auch unsere Kund:innen im Blick. Wenn du Verantwortung übernehmen, Prozesse mitgestalten und frische Impulse einbringen möchtest, bist du bei uns genau richtig.

Mit diesen Voraussetzungen bist du bestens für die Rolle gerüstet:

• Sehr gute Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Fundierte Kenntnisse in einem gängigen Abrechnungssystem (vorzugsweise SAP)
• Kommunikations- und Beratungskompetenz im Umgang mit Mitarbeitenden und Kunden
• Sehr gutes analytisches Denken und eine hohe Teamfähigkeit
• Hervorragende Kenntnisse in Office- und Mail-Anwendungen
• Führungserfahrung von Vorteil