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(Senior) Programmatic Manager – App Marketing (m/w/d) - Remote

Next Lotto GmbH

Konstanz

Remote

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Heute
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein innovatives Glücksspielunternehmen sucht einen Senior Performance Marketing Manager, der für den Aufbau und die Weiterentwicklung des Programmatic Marketings verantwortlich ist. In dieser Rolle spielen Sie eine entscheidende Rolle beim Wachstum unserer Apps. Sie bringen mindestens 4 Jahre Erfahrung im Programmatic-Bereich mit, insbesondere im App-Umfeld. Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt und flexibler Arbeitszeit bieten wir 30 Urlaubstage und ein modernes Arbeitsumfeld in Berlin oder Konstanz.

Leistungen

30 Urlaubstage
Wettbewerbsfähiges Gehalt
Großzügiges Weiterbildungsbudget
Moderne Arbeitsausstattung
Buddy-Programm

Qualifikationen

  • Mindestens 4 Jahre Programme-Erfahrung (Agentur/Advertiser/Startups), nachweislich Skalierung im App-Bereich.
  • Sicher in mindestens einer DSP (DV360, The Trade Desk, o.ä.).
  • Vertraut mit ATT/SKAN.

Aufgaben

  • Aufbau und Optimierung des Programmatic Setups.
  • Verantwortung für Strategie über alle Kanäle.
  • Entwicklung von Playbooks zur Dokumentation der Learnings.

Kenntnisse

DSP-Exzellenz
Full-Funnel & Channels
Measurement & Optimierung
Automation & Skalierung
Data & Identity
Ad-Quality
Zusammenarbeit & Deals

Tools

DV360
The Trade Desk
Adjust
AppsFlyer
Jobbeschreibung

Ein kleines Stück Papier mit Zahlen, die das Potenzial haben, ein Leben für immer zu verändern! Ok…ersetzen wir das Papier durch eine App und eine Person gegen eine halbe Million Nutzer monatlich. This ist our Business! AlsSenior Performance Marketing Manager - Programmatic/ App - Remote übernimmst du die Verantwortung für den Aufbau, die Steuerung und die Weiterentwicklung unseres Programmatic Setups undleistest damit einen entscheidenden Beitrag zum Wachstum und zur Skalierung unserer Apps.

Dein Ziel

Baue Programmatic Marketing für unsere Apps ganzheitlich auf und entwickle es stetig weiter – von Awareness bis Retention. Du verantwortest Strategie, Setups und Optimierung über Display, Video/CTV, Audio, DOOH, Native & In-App und machst Programmatic zum Wachstumsmotor (Installs, Aktivierung, Bindung, Umsatz).

Deine Kompetenzen
  • DSP-Exzellenz: DV360, The Trade Desk o. Ä. sicher im Griff – Kampagnen-Setups, Inventory/Deals, Aussteuerung & Reporting (Amazon DSP als Plus).
  • Full-Funnel & Channels: Display, Video/CTV, Audio, DOOH, Native, In-App & Retail Media – Planung, Ausspielung und Skalierung über den gesamten Funnel.
  • Measurement & Optimierung: A/B- & Lift-Tests, Incrementality-Analysen, ROAS/LTV-Bidding; klare Insights ableiten und in Playbooks überführen.
  • Automation & Skalierung: AI-gestützte Workflows, Regeln/Skripte/APIs; Forecasting & Pacing großer Budgets.
  • Data & Identity: 1P/3P-Audiences aktivieren; datenschutzkonforme/cookieless Ansätze (Privacy Sandbox, kontextuell, UID2/ID5, Publisher-IDs); sauberes Tagging/Tracking.
  • Ad-Quality: Brand Suitability, Viewability & Fraud-Prevention mit IAS/MOAT/DV.
  • Zusammenarbeit & Deals: Enge Schnittstelle zu Performance, Brand, Content & Social; Publisher-Deals/Curations identifizieren.
Dein Impact in dieser Rolle
  • App-Wachstum: Mehr qualifizierte Installs, stärkere Aktivierung und höhere Bindung/ Monetarisierung.
  • Struktur & Effizienz: Aufbau einer skalierbaren Funnel-Architektur inkl. Prozesse, Tools und Playbooks.
  • Qualität & Transparenz: Weniger Streuverluste, klare KPIs, transparente Attribution & Learnings (inkl. regelmäßiger Business-Readouts).
  • Marktpräsenz: Klare Positionierung als Programmatic-Spezialist:in im Growth-Team.
Dein Profil:
  • Erfahrung: Mind. 4 Jahre Programmatic (Advertiser/Agentur/ Startups), nachweislich skalierte Setups – ideal im App-Umfeld.
  • Tech-Stack: Sicher in mind. einer DSP (DV360, The Trade Desk, o.ä.), MMPs (Adjust/AppsFlyer), Deep Links; ATT/SKAN ist dir vertraut.
  • Analytik & Reporting: KPI-Setups, Kampagnenanalysen und aussagekräftige Reports; sicher im Umgang mit Excel/BI.
  • Arbeitsweise: Ownership-Mindset, hands-on & pragmatisch; du priorisierst smart, testest neue Ansätze (z. B. cookieless Targeting, Omnichannel-Orchestration) und setzt erfolgreiche Ideen konsequent um; du dokumentierst Learnings und baust Playbooks.
  • Sprachen: Sehr gutes Englisch; Deutschkenntnisse von Vorteil.
  • Mindset:
    • Du bist lösungsorientiert, pragmatisch und hands-on.
    • Du übernimmst volle Ownership für deinen Bereich und agierst als Fachexpert:in im Growth-Team.
    • Du bringst neue Ideen ein, testest innovative Ansätze (z. B. Cookieless Targeting, Omnichannel Orchestration) und setzt Projekte konsequent um.
    • Du hast Freude daran, Wissen im Team weiterzugeben und Playbooks aufzubauen.
Was wir dir bieten:
Vergütung & Work-Life-Harmony:
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt und Vertrauensarbeitszeit.
  • 30 Urlaubstage im Jahr
  • 2 zusätzliche Feiertage (24.12, 31.12)
  • großzügiges Weiterbildungsbudget
  • 2 ausgefallene Teamevents (4 Tage) pro Jahr
  • Pluxee Gutscheine im Wert von 108,45€ pro Monat
Kommunikation & Vertrauen:
  • Eine offene, ehrliche und direkte Kommunikation. Deine Ideen sind willkommen!
  • Ein Feedbackgespräch jedes Quartals, um gemeinsam zu wachsen.
Modernes Arbeiten:
  • Alles, was du für deinen Arbeitsalltag brauchst: MacBook, Kopfhörer u.v.m.
  • Ein modernes und inspirierendes Arbeitsumfeld in Berlin oder in Konstanz am Bodensee mit einer großzügigen Dachterrasse.
Individuelle Weiterbildung:
  • Ein Weiterbildungs-Tag pro Monat und ein großzügiges Weiterbildungsbudget für deine persönliche Entwicklung.
Buddy-Programm:
  • Ein erfahrener Teamkollege begleitet dich von Anfang an, um dir bei deinem Einstieg zu helfen.
Das Team:
  • Wir sind ein bunt gemischter Haufen aus unterschiedlichen Nationen mit unterschiedlichen Hintergründen. Wir unterscheiden nicht nach Religion, Geschlecht, Alter, Familienstand… . Für uns steht im Mittelpunkt was du kannst!
Unsere Werte:
Unsere Mission

Wir erschaffen die innovativsten, benutzerfreundlichsten und modernsten Anwendungen, um Lotto für jeden zugänglich zu machen. Wir glauben, dass das gemeinsame Träumen und Hoffen durch Lotto das Leben bestärkt.

Sozial

Lotto hat auch einen sozialen Aspekt der Umverteilung. So werden 23% der Einnahmen an soziale Einrichtungen gespendet. Wir sehen uns in der Verantwortung mit dem Ertrag aus unseren Produkten diesem Geist zu entsprechen, möchten die soziale Verantwortung als Unternehmen nach außen tragen, Vorbild für andere sein und uns aktiv an der Teilhabe der Gesellschaft beteiligen und engagieren. Wir wollen energie- und umweltbewusst arbeiten und unseren Teil an einer nachhaltigen Gesellschaft leisten.

Nutzerzentriert

Bei unseren Produkten steht der Benutzer an erster Stelle. Wir möchten Produkte kreieren, die nutzerfreundlich, zugänglich, barrierefrei, übersichtlich, vertrauensvoll, transparent, datenbasiert, lean, persönlich und unterstützend funktionieren. Feedback unserer Kunden nehmen wir uns zu Herzen. Mit einem exzellenten Service-Angebot gewährleisten wir, dass die Bedürfnisse und Anliegen unserer Kunden stets Gehör finden.

Außergewöhnlich

Wir wollen mit viel Liebe fürs Detail coole, clevere und extraordinäre Produkte schaffen, die immer am Puls der Zeit sind. Wir möchten, dass unsere Produkte State of the Art sind und anderen als Vorbild dienen. Wir nehmen nicht den einfachsten Weg, sondern streben stets nach einer Verbesserung der gegenwärtigen Gegebenheiten. Unsere Produkte sollen sich abheben und einzigartige Lösungen anbieten.

Spaßig

Unsere Produkte sollen Spaß machen und sinnvolle Begleiter im Alltag unserer Kunden sein. Wir möchten Spaß an der Arbeit und im Team haben sowie unkonventionelle Ideen vorantreiben, um unterhaltsame Produkte zu erschaffen. Wir glauben, dass Träume und Hoffnungen nicht nur unsere Kunden inspirieren, sondern auch uns und unsere Arbeit.

Modern

Wir wollen uns nicht mit dem Status Quo abfinden und uns stetig mit zukunftsorientierten Lösungen beflügeln. Dabei machen wir keinen Unterschied, ob es um unsere Produkte, bestimmte Technologien, unsere Arbeitsethik oder unsere gesellschaftliche Verantwortung geht. Wir wollen am gesellschaftlichen Wandel und der Digitalisierung partizipieren und uns selbst weiterentwickeln.

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