Senior Media Consultant (D)OOH (m/w/d)

HRM CONSULTING GmbH; Remote; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine unabhängige Media-Agentur mit Standorten in Deutschland sucht einen Senior Media Consultant (D)OOH, um individuelle Strategien und crossmediale Kampagnen zu entwickeln. Die Rolle erfordert mindestens 5 Jahre Erfahrung im (D)OOH-Umfeld sowie ein starkes Netzwerk zu Vermarktern. Flexibles Arbeiten ist möglich und das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Ideal für kreative Köpfe mit Kommunikationsstärke und Teamplayer-Mentalität.

Leistungen

Flexibles Arbeiten

Unbefristete Festanstellung

Weiterbildungsbudget

28,5 Tage Urlaub

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im (D)OOH-Umfeld.
• Nachweisbare Trading-Erfahrung in der Verhandlung mit (D)OOH-Vermarktern.
• Sicherer Umgang mit Media-KPIs und Planungstools.

Aufgaben

• Entwicklung kundenindividueller (D)OOH-Strategien.
• Operative Planung und Steuerung von (D)OOH-Kampagnen.
• Verhandlung von Deals und Aufbau strategischer Partnerschaften.

Kenntnisse

Medienplanung

Teamplayer-Mentalität

Verhandlungsstärke

Kommunikationsstärke

Datenanalyse

Tools

Media-KPIs

Planungstools

Mobile Location Data

Jobbeschreibung

Auftraggeber

Unsere Auftraggeberin ist eine seit vielen Jahren erfolgreich am Markt agierende, unabhängige Full-Service-Media-Agentur – keine Netzwerkagentur, sondern ein dynamisches Team mit echter Leidenschaft für wirkungsvolle Kommunikationslösungen. Trotz der angespannten Marktlage und sinkender Media-Budgets setzt das Unternehmen seinen Wachstumskurs fort und überzeugt durch hohe Beratungskompetenz, kreative Exzellenz und crossmediale Umsetzungskraft. An mehreren Standorten in Deutschland betreut die Agentur vor allem mittelständisch geprägte Kunden, die Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und maßgeschneiderte Strategien legen. Im Zuge des Kundenwachstums sucht unser Kunde zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen „Senior Media Consultant (D)OOH“ (m/w/d).

Benefits

• Die Unternehmenskultur unserer Auftraggeberin ist geprägt von kurzen Entscheidungswegen, Teamgeist und flachen Hierarchien
• Flexibles Arbeiten (remote) von überall in Deutschland möglich
• Attraktive Vergütung, unbefristete Festanstellung, 28,5 Tage Urlaub + alle 3 Jahre zusätzlichen Urlaubstag
• Wirtschaftlich stabiles, mittelständisches Umfeld, kollegiales Team mit Leidenschaft und Herz, unser Kunde hat eine top Reputation auf Arbeitgeberbewertungsplattformen
• Unser Kunde schätzt Charaktere mit "Ecken und Kanten" und bietet Freiraum für die berufliche Weiterentwicklung (inkl. festem jährlichen Weiterbildungsbudget zur freien Verfügung)

Aufgabenbereiche

• Kundenindividuelle (D)OOH-Strategien entwickeln als integraler Bestandteil crossmedialer 360°-Kampagnen und Beratung der Account-Teams sowie Kunden zu aktuellen Markttrends, Innovationen und programmatischen Ansätzen
• Solides 360°-Media-Verständnis und Erfahrung in der crossmedialen Kampagnenplanung – du kannst bei Bedarf auch außerhalb von (D)OOH strategisch beraten und planen
• Operative Planung und Steuerung von (D)OOH-Kampagnen – von der Konzeption über die Buchung bis zur Erfolgskontrolle in enger Zusammenarbeit mit Media-Planern, Campaign Managern und Einkäufern
• Verhandlung von Deals, Konditionsmodellen und Paketlösungen mit (D)OOH-Vermarktern sowie Aufbau strategischer Partnerschaften mit Vermarktern, Tech-Plattformen und Datenanbietern
• Eigenverantwortliches Kampagnen-Controlling, datenbasierte Performance-Optimierung und Scouting neuer Inventare, Formate und technologischer Lösungen im (D)OOH-Markt
• Neue Potenziale und Business-Opportunities im digitalen und klassischen OOH-Umfeld identifizieren
• Analyse und Aufbereitung von Kampagnenergebnissen mit klaren Handlungsempfehlungen sowie souveräne Präsentation von Strategien und Ergebnissen beim Kunden
• Regelmäßiges Reporting an Management und Geschäftsführung

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im (D)OOH-Umfeld (Media-Agentur, OOH-Spezialagentur oder Vermarkter) mit fundierten Kenntnissen in klassischer und digitaler Out-of-Home-Planung inklusive programmatischer Ansätze (pDOOH)
• Nachweisliche Trading-Erfahrung in der Verhandlung mit (D)OOH-Vermarktern und bestehendes Netzwerk zu relevanten Playern (z.B. Ströer, WallDecaux, Goldbach, ECN, HYGH, Planus Media)
• Sicherer Umgang mit Media-KPIs, Planungstools und Datenquellen (z.B. ma Plakat, GfK, Mobile Location Data)
• Kommunikationsstärke und Präsentationssicherheit auf Augenhöhe mit Kunden und internen Stakeholdern
• Teamplayer-Mentalität und Lust auf interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Reisebereitschaft für Kundentermine, Vermarkter-Meetings und Standortbesuche
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse