Senior Frontend Engineer (m/w/d) - Senior React Entwickler

Ratbacher GmbH; Deutschland; Hybrid; EUR 68.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender IT-Dienstleister in Deutschland sucht einen Senior Frontend Engineer zur Entwicklung moderner Webanwendungen mit React. Sie profitieren von einem Jahresgehalt bis zu 80.000 Euro, sowie von flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, einschließlich bis zu 3 Tagen Homeoffice pro Woche und einem attraktiven Bonusmodell. Zudem bietet das Unternehmen zahlreiche Benefits wie Kinderbetreuung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeiten

Attraktives Bonusmodell

Hundefreundliches Büro

Kinderbetreuung im Unternehmen

Workation – 30 Tage im Jahr

Über 400 Trainingsangebote

Eltern-Kind-Büro

Qualifikationen

• Fundierte Kenntnisse in JavaScript und React, alternativ auch in Angular.
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und Webservern.
• Erfahrungen mit CI/CD-Pipeline-Tools wie Docker, Kubernetes, Jenkins und Maven.
• Berührungspunkte in einer Backend-Programmiersprache wie Java oder Python sind von Vorteil.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Aufgaben

• Entwicklung und Implementierung von modernen Webanwendungen mit React.
• Erstellung und Pflege von Dokumentationen zur Sicherstellung der Softwarequalität.
• Aufbau von Prototypen zur Evaluierung neuer Technologien und Konzepte.
• Direkter Austausch und interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team.
• Gestaltung und Entwicklung von Landing Pages sowie spezifischen Modulen für diverse Anwendungen.

Kenntnisse

JavaScript

React

Datenbanken

Webserver

Docker

Kubernetes

Jenkins

Maven

Deutsch (verhandlungssicher)

Englisch (verhandlungssicher)

Jobbeschreibung

Bringen Sie Ihre Expertise in der Frontend-Entwicklung ein und gestalten Sie die digitale Zukunft. Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein führender IT-Dienstleister im deutschsprachigen Raum, der innovative Softwarelösungen für verschiedene Branchen entwickelt. An einem ausgewählten Standort arbeiten Sie im Bereich Webanwendungen und tragen zur Entwicklung benutzerfreundlicher Interfaces bei. Das Unternehmen wächst stetig und legt großen Wert auf Familienfreundlichkeit und Flexibilität. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und bewerben Sie sich noch heute als Senior Frontend Engineer (m/w/d) in Münster, Bielefeld, Stuttgart, Düsseldorf, Hamburg oder Nürnberg.

Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 7.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen!

Aufgaben

• Entwicklung und Implementierung von modernen Webanwendungen mit React
• Erstellung und Pflege von Dokumentationen zur Sicherstellung der Softwarequalität
• Aufbau von Prototypen zur Evaluierung neuer Technologien und Konzepte
• Direkter Austausch und interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team
• Gestaltung und Entwicklung von Landing Pages sowie spezifischen Modulen für diverse Anwendungen

Qualifikationen

• Fundierte Kenntnisse in JavaScript und React, alternativ auch in Angular
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und Webservern
• Erfahrungen mit CI/CD-Pipeline-Tools wie Docker, Kubernetes, Jenkins und Maven
• Berührungspunkte in einer Backend-Programmiersprache wie Java oder Python sind von Vorteil
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

• Ein Jahresgehalt von bis zu 80.000 Euro je nach Qualifikation und Erfahrung
• Genießen Sie bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche, um Ihre Work-Life-Balance zu optimieren und flexibel zu arbeiten
• Attraktives Bonusmodell, das Ihre Leistungen honoriert
• Arbeiten Sie in einem hundefreundlichen Büro, wo Ihr vierbeiniger Freund herzlich willkommen ist und für gute Laune sorgt
• Möglichkeit der Kinderbetreuung im Unternehmen, um Beruf und Familie besser zu vereinbaren
• Workation – 30 Tage im Jahr aus dem Ausland arbeiten, um neue Perspektiven und Inspiration zu gewinnen
• Wählen Sie aus über 400 Trainingsangeboten zur individuellen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
• Eltern-Kind-Büro, das es Ihnen ermöglicht, Ihre Kinder in der Nähe zu haben, während Sie arbeiten