Sales Manager (m/w/d) – Dienstleistung Plant Engineering

Wölfel Gruppe; Höchberg; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Familienunternehmen in Höchberg sucht einen erfahrenen Sales Manager (m/w/d) für den Bereich technische Dienstleistungen im Anlagenbau. Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung der Hydrogen-Strategie und die Betreuung von Key Accounts in der DACH-Region. Ideale Kandidaten haben ein Studium im Ingenieurwesen abgeschlossen und bringen fundierte Vertriebserfahrung mit. Flexible Arbeitszeiten und individuelle Wachstumsperspektiven erwarten Sie.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office-Optionen

Betriebliche Gesundheitsförderung

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen oder vergleichbar.
• Fundierte Erfahrung im technischen Vertrieb.
• Reisebereitschaft von ca. 30 %.

Aufgaben

• Umsetzung der Hydrogen-Strategie im Anlagenbau.
• Akquise und Betreuung von Key Accounts in der DACH-Region.
• Verantwortung des Dienstleistungsvertriebs.

Kenntnisse

Geschäftsentwicklung

Technischer Vertrieb

Kommunikationsstärke

Analytische Fähigkeiten

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ausbildung

Bachelor- oder Masterstudium in Ingenieurwesen

Jobbeschreibung

DEVELOPING PEOPLE. ENGINEERING THE FUTURE.

• www.woelfel.de
• Karriere
• Sales Manager (m/w/d) – Dienstleistung Plant Engineering

• Stellenangebot

Höchberg

Vertrieb, Anlagenbau und Kraftwerkstechnik

Vollzeit – ab sofort

Berufserfahrene

Was können Sie bei Wölfel bewegen?

• Umsetzung und Weiterentwicklung der Hydrogen-Strategie im Anlagenbau
• Marktanalysen technischer Dienstleistungen mit Fokus auf Erdbebenengineering
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien für neue Märkte und Key Accounts
• Akquise und Betreuung von Key Accounts in der DACH-Region
• Verantwortung des Dienstleistungsvertriebs mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum
• Ganzheitliche Begleitung von Projekten – von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung
• Enge Zusammenarbeit mit technischen Experten, Business Unit Leitung und Marketing
• Direkte Berichtslinie an die Geschäftsleitung und aktive Portfolioentwicklung durch Markt- und Wettbewerbsanalysen

Welche Kompetenzen sind gefragt?

• Ausbildung: Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung
• Erfahrung: Fundierte Erfahrung in Geschäftsentwicklung und technischem Vertrieb, idealerweise in Engineering-Dienstleistungen (Berechnung, Messung) im Anlagenbau oder Erdbebeningenieurwesen
• Softskills: Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Eigenmotivation, Lernbereitschaft, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, starke analytische Fähigkeiten, unternehmerisches Gespür
• Sprachkenntnisse:Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sonstiges: Reisebereitschaft ca. 30 % innerhalb Deutschlands

Auf was können Sie sich bei Wölfel verlassen?

• Individuelle Wachstumsperspektiven Stärkenbasierte Weiterentwicklung, maßgeschneiderte Aufgabenpakete, flache Hierarchien und regelmäßige Entwicklungsgespräche
• Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und Firmenevents für die ganze Familie
• Zukunftssicherheit Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem krisenfesten Unternehmen
• Betriebliche Gesundheitsförderung Vielfältige Angebote rund um Bewegung und Ernährung sowie Sportgruppen (z. B. Laufen, Radfahren, Yoga)
• Innovatives Arbeitsumfeld Verknüpfung von praktischer Anwendung und zukunftsweisender Forschung
• Firmenrabatte und Sonderkonditionen Corporate Benefits, JobRad-Leasing und Arbeitgeberzuschuss für die Cafeteria

Sie wollen Teil der Wölfel-Gruppe werden?

Wir freuen uns über Ihre vollständige Bewerbung! Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Formular akzeptieren.

Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?

• Bewerbungseingang mit vollständigen Unterlagen
• Erste Rückmeldung nach 1-2 Wochen
• Erstes Gespräch mit Fachbereich (Online oder vor Ort)
• Zweite Rückmeldung circa zwei Wochen nach Vorstellungsgespräch
• Zweites Gespräch mit Geschäftsführung und Fachbereich vor Ort
• Vertragsunterzeichnung
• Start mit persönlichem Mentor

Wer ist eigentlich Wölfel?

Als innovatives und krisenfestes Familienunternehmen bieten wir seit über 50 Jahren Ingenieurdienstleistungen und Systemlösungen rund um unsere zentralen Kompetenzfelder Schwingungen, Strukturmechanik, Akustik und Immissionsschutz an. Unser Leitsatz: Developing people. Engineering the future. Denn wir sind überzeugt – Wissen ist nichts ohne Menschen, die es einsetzen!

An wen kann ich mich wenden?

Elke Gernert
[phone]

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