Roll-Out Consultant / Prozessmanager (m/w/d) für die Digitalisierung im automobilen Servicegesc[...]

Herbrand Gruppe; Bocholt; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Handelsgruppe in Deutschland sucht einen Roll-Out Consultant zur Unterstützung der Digitalisierung im automobilen Servicegeschäft. Sie bringen Empathie, Kommunikationsstärke und Reisebereitschaft mit. Ein attraktives Vergütungspaket sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten erwarten Sie. Der Einsatz erfolgt in einem hochmotivierten Team, häufig beim Kunden vor Ort.

Leistungen

Attraktives Vergütungspaket

30 Tage Urlaub

Mobiles Arbeiten

Firmenwagen

Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiter Events

Qualifikationen

• Hohe Reisebereitschaft – du bist montags bis freitags beim Kunden vor Ort.
• Erfahrung in der Organisation und Steuerung von Projekten im C-Level.
• Motivation in einer Start-Up-Umgebung zu arbeiten.

Aufgaben

• Umsetzung von Change Prozessen.
• Koordination von Roll-out Projekten beim Kunden vor Ort.

Kenntnisse

Empathie

Kommunikationsfähigkeit

Reisebereitschaft

Erfahrung mit AfterSales Prozessen

Digitalisierungs- und Automatisierungslösungen

Organisationstalent

Fließende Deutschkenntnisse

Fließende Englischkenntnisse

Jobbeschreibung

Roll-Out Consultant / Prozessmanager (m/w/d) für die Digitalisierung im automobilen Servicegeschäft in Europa

Festanstellung,Vollzeit Bocholt (Evosec GmbH & Co. KG)

• empathisch & kommunikativ
• hohe Reisebereitschaft – du bist in der Regel von Montag bis Freitag beim Kunden vor Ort
• Erfahrung mit AfterSales Prozessen in Mercedes-Benz Autohäusern
• eine hohe Affinität im Bereich von Digitalisierungs- und Automatisierungslösungen
• Erfahrung in der Organisation, Koordination und Steuerung von Projekten im C-Level
• Umsetzung von Change Prozessen
• motiviert in einer Start-Up-Umgebung Vollgas zu geben
• fließende Kenntnisse in Englisch und Deutsch in Wort und Schrift – weitere Sprachen wie Niederländisch, Französisch oder Italienisch sind wünschenswert

Warum wir?

• Attraktives Vergütungspaket
• 30 Tage Urlaub und ausreichende Erholungszeit nach herausfordernden Projektphasen
• Überstunden gehen auf ein Zeitkonto und können abgefeiert oder ausgezahlt werden
• Mobiles Arbeiten
• Arbeiten in einem hoch motivierten Team und einem Arbeitsumfeld, welches Du aktiv mitgestalten und ausfüllen kannst
• Freiraum für die Umsetzung von Roll-outs beim Kunden vor Ort
• Firmenwagen, Laptop, iPad sowie ein Firmenhandy
• Mitarbeiter Events an unserem Hauptstandort
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Benefits wie eGYM Wellpass oder Job Bike

Seit der Gründung im Jahr 1934 hat sich Herbrand von einem kleinen Familienunternehmen zu einer der führenden Mercedes-Benz Handelsgruppen in Deutschland entwickelt. Unsere Geschichte ist geprägt von Innovation, Wachstum und einer tiefen Verbundenheit zur Mobilität.

90 Jahre sind vergangen, seitdem der Apothekersohn und Maschinenbauingenieur Josef Herbrand das gleichnamige Unternehmen gegründet hat. Heute führen seine Enkel Richard Lacek-Herbrand und Sven Holtermann die Erfolgsgeschichte fort.

Was einst als alleinige Verkaufsagentur für Mercedes-Benz Pkw begann, hat sich zu einer umfangreichen Unternehmensgruppe entwickelt. Diese Gruppe erstreckt sich über 16 Städte und 19 Standorte im Westmünsterland und am Niederrhein von Heinsberg bis Gescher.

Heute zählen wir mehr als 1.300 Mitarbeiter. Jahr für Jahr verkaufen wir über 12.000 Fahrzeuge, während in unseren Werkstätten mehr als 100.000 Fahrzeuge verschiedenster Hersteller gewartet und repariert werden.