Quereinsteiger (m/w/d) für die Kita

Espira und Joki Kinderbetreuung GmbH; Heidelberg; Vor Ort; EUR 30.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Kita sucht Quereinsteiger zur Nachqualifizierung als Fachkraft in der frühkindlichen Betreuung. Stelle beinhaltet ganzheitliche Betreuung von Kindern und aktive Mitgestaltung des pädagogischen Alltags. Moderne, naturverbundene Kita in Heidelberg mit umfangreichen Benefits und Fortbildungsmöglichkeiten erwartet Sie.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Bezahlung nach TVöD inkl. Jahressonderzahlung

Mitgliedschaft im Urban Sports Club

Betriebliche Altersvorsorge

Fortbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Bereitschaft zur Teilnahme an der Nachqualifizierung zur Fachkraft in Kitas.
• Interesse an der frühpädagogischen Arbeit.

Aufgaben

• Verantwortung für die ganzheitliche Betreuung, Bildung und Förderung aller Kinder.
• Planung, Organisation und Reflexion der pädagogischen Arbeit in der Gruppe.
• hauswirtschaftliche und pflegerische Aufgaben.

Kenntnisse

Teamarbeit

Kommunikation

Pädagogische Fähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung in Logopädie, Ergotherapie, Physiotherapie etc.

Jobbeschreibung

Espira steht für ein weltoffenes, hochwertiges Kita-Konzept skandinavischen Ursprungs. Nachhaltigkeit und Naturverbundenheit sind Kern unserer pädagogischen Arbeit. Unsere Mitarbeiter*innen sind der Schlüssel zur Qualität in unseren Kitas. Unsere Vision ist es, in modernen teiloffenen Einrichtungen die Kita der Zukunft zu gestalten. Espira ist Teil der führenden nordeuropäischen Bildungsgruppe AcadeMedia.

Für unsere KitaEspira Heidelberg suchen wir

Quereinsteiger (m/w/d) für die Kita (Nachqualifizierungzur Fachkraft in Kitas nach § 7 Absatz 2 Nr.10 KiTaG)

in Voll- oder Teilzeit (Befristung auf 2 Jahre für die Dauer der Nachqualifizierung mit Option auf Verlängerung).

Im August 2019 haben wir unsere Einrichtung im Stadtteil Rohrbach in Heidelberg eröffnet. Dank unserer Erweiterung im Jahr 2022 können dort in vier Krippengruppen und vier Kindergartengruppen bis zu 120 Kinder im Alter von 1-6 Jahren betreut werden. Unsere Kita in Heidelberg lebt das nachhaltige, naturverbundene Konzept im freistehenden und lichtdurchfluteten Gebäude inmitten eines großen Abenteuerspielgartens – inklusive zweistöckiger Riesenrutsche sowie Gemüsebeeten. Die Kita ist gut an den öffentlichen Nahverkehr angebunden und auch in die umliegende Natur und Naherholungsgebiete haben wir es nicht weit.

Deine Aufgaben als zukünftige pädagogische Fachkraft nach der Qualifizierung:

• Du bist als pädagogische Fachkraft im Gruppendienst gemeinsam mit Deinem Team für die ganzheitliche Betreuung, Bildung und Förderung aller Kinder in Deiner Gruppe verantwortlich
• Du gestaltest den pädagogischen Alltag aktiv mit: Planung, Organisation, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit in der Gruppe und am Kind
• Planung und Koordination beim organisatorischen Ablauf in der Gruppe
• hauswirtschaftliche und pflegerische Aufgaben
• Mithilfe bei Veranstaltungen: Elternsprechtag, Feste, Elternabende

Das bringst Du mit:

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem der folgenden Bereiche:
  • Logopäde (m/w/d),
  • Ergotherapeut (m/w/d),
  • Physiotherapeut (m/w/d),
  • Krankengymnast (m/w/d),
  • Beschäftigungs- und Arbeitstherapeut (m/w/d),
  • Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
  • Hebamme (m/w/d)
  • Fachlehrer (m/w/d) für musisch-technische Fächer
  • Lehramtsstudium Grund- und/oder Hauptschule (erste Staatsprüfung) oder Lehramtsstudium Sonderschule
• Die Bereitschaft zur Teilnahme an einerNachqualifizierung zur Fachkraft in Kitas nach § 7 Abs. 2 Nr.10 Kindertagesbetreuungsgesetz (KiTaG) im Umfang von 25 Tagen innerhalb von 2 Jahren. Die Nachqualifizierung ist für Dich kostenfrei und wir übernehmen die Anmeldung für Dich. Mehr Informationen findest du hier: https://academedia.de/nachqualifizierung-baden-wuerttemberg/
• Du hast Interesse an der frühpädagogischen Arbeit

Freu Dich auf:

• 30 Tage Urlaub sowie Regenerationstage
• Bezahlung in Anlehnung an den TVöD inkl. “SuE-Zulage”, Jahressonderzahlung
• Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club
• eine betriebliche Altersvorsorge und eine Shopping-Card mit einem Monatsguthaben von 50 €
• regelmäßige Fortbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten amAcadeMedia Campus
• enge Begleitung und pädagogisches Qualitätsmanagement durch unsere Fachberatungen

Espira ist stark mit der Natur verbunden. Natur- und Umwelterfahrung bedeutet für uns, die Lebenswelt mit allen Sinnen erspürbar zu machen. In unseren Kitas praktizieren wir einen nachhaltigen Umgang mit unserer Umwelt. Wir legen hohen Wert auf kulturelle Vielfalt und ein partizipatives Umfeld. Unsere pädagogischen Ziele sind die Förderung von Entdeckerfreude und Eigenständigkeit der Kinder in einem Alltag, in dem Betreuung, Lernen und Spiel Hand in Hand gehen. In unseren Bildungsbereichen Wissenschaft, Sprache, Bewegung und Ernährung runden wir mit Angeboten für alle Altersgruppen unser pädagogisches Konzept ab.

Hast Du Lust darauf, ein nachhaltiges und teiloffenes Konzept maßgeblich mitzugestalten? Dann sagen wir: herzlich willkommen bei der Espira Kinderbetreuung!

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an die Kita-LeitungAnnett Granata:

[e-mail]