Psychosoziale Fachkraft (w/m/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Chemnitz; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Behörde der deutschen Regierung in Chemnitz sucht eine psychosoziale Fachkraft für die Durchführung von Asylverfahren und die Unterstützung von Asylsuchenden. Zu den Aufgaben gehören biografische Gespräche, Dateneingabe sowie die Erstellung von Stellungnahmen zur Altersfeststellung. Erforderlich sind ein relevantes Hochschulstudium, Erfahrung in der psychosozialen Beratung, gute Deutschkenntnisse und die Bereitschaft zu Dienstreisen. Die Anstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit.

Leistungen

Unbefristete Anstellung

Entwicklungsmöglichkeiten

Flexibles Arbeitszeitmodell

Gesundheitsmanagement

Homeoffice-Möglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit, Sozialpädagogik, oder Psychologie.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Flüchtlings- oder Traumaarbeit.
• Kenntnisse im Asyl- und Ausländerrecht.
• Berufserfahrung in öffentlicher Verwaltung.
• Sicherheitsüberprüfung SÜ1 erforderlich.

Aufgaben

• Biografische Gespräche mit Asylsuchenden durchführen.
• Daten im System MARIS eingeben und pflegen.
• Zusammenarbeit mit Betreuern und Rechtsbeiständen.
• Alterseinschätzungen und Dokumentationen erstellen.

Kenntnisse

Psychosoziale Beratung

Kultur- und traumawissenschaftliche Gesprächsführung

Flexibilität für Dienstreisen

Diversitykompetenz

Gute Deutschkenntnisse (C1)

Ausbildung

(Fach-) Hochschulstudium in sozialer Arbeit oder ähnlichem

Jobbeschreibung

Stellendetails

• Position: Psychosoziale Fachkraft (w/m/d)
• Arbeitgeber: Bundesamt für Migration und Flüchtlinge
• Beginn: 01.05.2026
• Arbeitsort: Chemnitz, Sachsen
• Anstellungsart: Vollzeit und Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
• Befristung: unbefristet
• Berufsbezeichnung: Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin

Stellenbeschreibung

Das Referat 43D ist u.a. für die Durchführung von Asylverfahren vor Ort zuständig. Im Zusammenhang mit der aktuellen Reform des Gemeinsamen Europäischen Asylsystems (GEAS) besteht u.a. die Aufgabe, durch die Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation narrativer, biografischer Gespräche die Alter von potentiell minderjährigen Antragsstellenden zu bestimmen.

Ihre Aufgaben

• Biografische Gespräche vorbereiten, Akten hinsichtlich altersrelevanter Informationen studieren und Herkunftslandspezifische Umstände recherchieren.
• Altergerechte Gespräche mit Asylsuchenden durchführen und dabei Traumata, Flucht- und Kulturaspekte berücksichtigen sowie die Plausibilitätsprüfung von Altersangaben bei potentiell minderjährigen Antragstellenden ohne gültige Altersnachweise durchführen.
• Besonders gelagerte Fälle betreuen—geschlechtsspezifisch Verfolgte, Folteropfer, traumatisierte Flüchtlinge sowie Opfer von Menschenhandel.
• Mit der Vormundschaft, gesetzlichen Vertretung, Betreuungspersonen und Rechtsbeiständen der potenziell minderjährigen Personen kommunizieren.
• Alter betroffene Stellungnahmen und Dokumentationen erstellen: Einschätzung zum äußeren Erscheinungsbild, Verhalten, Entwicklungsstand und Gesamteindruck in Bezug auf Minderjährigkeit oder Volljährigkeit.
• Arbeit im Austausch mit den verantwortlichen Entscheiderinnen und Entscheidern zur Vor- und Nachbereitung der Gespräche.
• Dateneingabe und -pflege im Erfassungssystem MARIS.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium auf mindestens Bachelorniveau der Fachrichtungen Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik, Psychologie oder vergleichbar.
• Nachgewiesene Erfahrung in psychosozialer Beratung, Kinder‑ und Jugendhilfe, Flüchtlings‑ oder Traumaarbeit bzw. Erfahrung in kultur‑ und traumasensibler Gesprächsführung.
• Kenntnisse im Asyl‑ und Ausländerrecht sowie der Jugendhilfe betreffenden Rechtsgrundlagen (AsylG, AufenthG, SGB VIII).
• Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung.
• Selbstsicherheit und Diversitykompetenz: empathisches Auftreten.
• Flexibilität: möglich für eintägige Dienstreisen im Tagespendelbereich des Bundeslandes bzw. der Region; Fahrzeugschein B von Vorteil.
• Gute Deutschkenntnisse C1‑Niveau nach dem GER; Sicherheitsüberprüfung SÜ1 gem. § 8 SÜG; Masernschutz zwingend erforderlich.

Unser Angebot

• Unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 9c TV Entg O Bund.
• Beamtinnen und Beamte sowie Tarifbeschäftigte des nichttechnischen Verwaltungsdienstes bis zur Besoldungsgruppe A 12 sind bewerbungsberechtigt; Beamtenaufenthalte nach Probe sind nicht berücksichtigbar.
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, breites Fortbildungsangebot und ein behördeneigenes Qualifizierungszentrum.
• Sicherer Arbeitsplatz, attraktive und familienfreundliche Arbeitsbedingungen inkl. flexibler Arbeitszeitgestaltung.
• Lebenes Gesundheitsmanagement, Sportangebote, weitere Anreize wie Verbeamtung, Mentorenprogramm, Homeoffice, Vermögenswirksame Leistungen, Parkmöglichkeiten, Weiterbildung.

Bewerbung

Bewerben Sie sich bis zum 12.01.2026 ausschließlich über das Online‑Bewerbungssystem „Interamt“. Sollten Sie die Ausschreibung nicht direkt über „Interamt“ gefunden haben, nutzen Sie bitte den Link zur Registrierung im Interamt‑System.

EEO‑Statement

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt.