Projektleiter (m / w / d) Großprojekte im Bereich Gebäudeautomation - Bachner Elektro GmbH & Co. KG

Bachner Elektro GmbH & Co. KG; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 60.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen für Elektrotechnik sucht einen erfahrenen Mitarbeiter in der Gebäudeautomation. Sie erwartet eine unbefristete Festanstellung mit wertvollen Zusatzleistungen wie einer Arbeitgeberfinanzierten Krankenzusatzversicherung, Urlaubsgeld und der Möglichkeit auf ein Firmenauto. Ideal sind mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Elektrotechnik sowie mindestens 2 Jahre Führungserfahrung. Anwendung an den Standorten Deutschland, insbesondere in Düsseldorf, wird begrüßt.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung

Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung

Betriebliche Altersversorgung

BusinessBike

Zuschuss für Kita

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Elektrotechnik.
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der fachlichen Führung von Personal.
• Erfahrung in der Abwicklung von Großprojekten.

Aufgaben

• Qualifizierte Abwicklung von Projekten im Bereich der Gebäudeautomation.
• Mitwirkung bei der Angebotskalkulation und -erstellung.
• Regelmäßige Abstimmung mit Abteilungs- und Bauleitung.

Kenntnisse

Projekterfahrung in Gebäudeautomation

Führungsfähigkeit

Deutsch (mind. B2)

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik

Jobbeschreibung

Über uns

Über unsSeit mehr als 100 Jahren leben wir bei Elektro Bachner unsere gemeinsame Leidenschaft für Elektrotechnik aus. Diese ist unsere treibende Kraft und macht aus unserem Job eine Berufung. Wollen Sie mit uns weiter wachsen und lernen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Da wir deutschlandweit wachsen, bieten wir diese Position neben der Zentrale in Mainburg auch an unseren Niederlassungen in Oberschleißheim, München, Dingolfing, Landshut, Leipzig oder Berlin an.

Das erwarten wir

• Qualifizierte Abwicklung von Projekten im Bereich der Gebäudeautomation
• Mitwirkung bei der Angebotskalkulation und -erstellung
• Regelmäßige Abstimmung mit Abteilungs- und Bauleitung
• Qualitäts-, Leistungs- und Terminkontrolle für Eigen- und Fremdpersonal
• Anforderung von Material und Leistungen
• Erstellung von Dokumentationen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Weiterbildung zum Techniker oder Meister von Vorteil, aber kein Muss
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Elektrotechnik
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der fachlichen Führung von Personal und Abwicklung von Großprojekten im 7-stelligen Bereich
• Führerschein Klasse B
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2)

Das ist unser Versprechen für mehr Leidenschaft

• Unbefristete Festanstellung
• Jährliche Tariferhöhung
• Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
• Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung
• Lebensarbeitszeitkonto
• Betriebliche Altersversorgung iHv. 60 € monatlich plus 15% zum Eigenanteil
• Zuschuss für Kita, Kinderkrippe und Kindertagespflege iHv. 75 € monatlich pro Kind
• Förderung von Fort- und Weiterbildungen
• Zahlreiche Einkaufsvorteile
• Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Möglichkeit auf ein Firmenauto mit Privatnutzung
• bis zu 35 Tage Urlaub
• Urlaubszuschuss & Weihnachtsgeld
• BusinessBike
• Gutscheinkarte iHv. 50 € monatlich zum Essen gehen, Shoppen, Tanken uvm.

KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte reichen Sie diese ganz einfach online über den „Bewerben“-Button ein. Falls Sie Fragen haben, steht Ihnen unser Ansprechpartner gerne zur Verfügung.

Anna Kyeremeh

Leitung Recruiting