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Eine Personalberatungsagentur sucht einen erfahrenen Projektleiter im Dokumentenmanagement für ein innovatives Großprojekt. Die Rolle beinhaltet die Optimierung von Dokumentenprozessen und die Verantwortung für den Zulassungsprozess eines neuen Transportwagens. Es werden sehr gute Englischkenntnisse sowie fundierte Erfahrungen im Maschinenbau erwartet. Der Job ermöglicht Homeoffice und bietet attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
Unser Kunde, die KNAPE Gruppe, hat einen innovativen Transportwagen für die Baustellenlogistik auf der Schiene entwickelt. Der Bau des Prototyps startet jetzt. In der nächsten Phase unseres Projektes möchten wir unser Team erweitern und suchen zur Unterstützung und als Treiber für die Umsetzung einen erfahrenen technischen Koordinator (m/w/d) für das Dokumentenmanagement im Zulassungsprozess und als zentrale Schnittstelle zwischen den Projektleitern und Fertigungsunternehmen. Sie arbeiten überwiegend vom Homeoffice aus.
Ihre Aufgaben:
Erfolgreiche Realisierung des Großprojekts durch die Konzeption, Planung und Umsetzung eines bedarfsgerechten Dokumentenmanagements
Sicherstellung eines nahtlosen Informationsaustauschs zwischen den verschiedenen Partnern im Projekt
Verantwortung für die Optimierung und Standardisierung der Dokumentenprozesse, Implementierung von Tools und Vorlagen
Zulassungs- und Freigabemanagement für den neuentwickelten Transportwagen
Unterstützung der Projektleitung
Abgeschlossenes technisches Studium oder Berufsausbildung mit weiterer Qualifizierung
Fundierte Berufserfahrung im Dokumentenmanagement / Zulassungsmanagement / Technischen Redaktion im Maschinen / Sondermaschinen / Stahlbau
Sehr gute Englischkenntnisse, interkulturelle und internationale Erfahrung
Hohes Maß an Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative und Offenheit für Veränderungen
Homeoffice & unbefristeter Arbeitsvertrag
Dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, aktiv und verantwortlich zum weiteren Wachstum der Firmengruppe beizutragen
Attraktive Konditionen und Entwicklungsmöglichkeiten: Ein leistungsorientiertes Vergütungspaket und die Möglichkeit, sich langfristig in einer wachsenden Organisation weiterzuentwickeln
Das klingt interessant?
Haben Sie Lust auf Start-up Mentalität mit der wirtschaftlichen Sicherheit eines erfolgreichen Familienunternehmens in der Bahnindustrie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und stehen für alle Fragen gerne zur Verfügung! Ihre Ansprechpartnerin: Babette Woldt, Mail: babette.woldt@trova.consulting, Telefon: 0176-21255416