Praxisanleiter ambulant

DOREAFAMILIE; Retzow; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Pflegeeinrichtung in Retzow sucht eine qualifizierte Pflegefachkraft (m/w/d) zur Unterstützung in der Altenpflege. Zu den Aufgaben gehören die Anleitung von Auszubildenden, die Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie die Verantwortung für individuelle Pflegebedürfnisse. Das Unternehmen bietet ein attraktives Vergütungspaket, zahlreiche Sozialleistungen und flexible Arbeitszeitmodelle. Bewerbungen sind auch von Menschen mit Schwerbehinderung willkommen.

Leistungen

Willkommensprämie: bis zu 2.000 €

Top Zuschläge bei Arbeit über 14 Uhr

29 Tage Urlaub

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Fitnesszuschuss – nur 20 € im Monat

Qualifikationen

• Berufserfahrung in dem erlernten Pflegeberuf ist wünschenswert.
• Kenntnisse der Inhalte der generalistischen Pflegeausbildung.
• Führerschein Klasse B wird benötigt.

Aufgaben

• Begleitung und Anleitung von Auszubildenden in der Pflegepraxis.
• Einarbeitung neuer Mitarbeitender im Rahmen unseres DOREA-Einarbeitungskonzepts.
• Verantwortlichkeit für die Planung, Durchführung und Dokumentation der Pflege.

Kenntnisse

Selbstvertrauen

Durchsetzungsgeschick

Offene Kommunikation

Ausbildung

Qualifikation als Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Passen wir zu dir?

Du suchst nach einem Arbeitsplatz, der mehr als nur ein Job ist? Bei uns findest du ihn! Unser treuer Mitarbeiterstamm zeigt: Hier fühlt man sich wohl. Dank flacher Hierarchien sind die Wege kurz und die Kommunikation direkt. Wir lachen viel und pflegen einen wertschätzenden Umgang miteinander. Das Beste? Wir basteln für dich passende Touren, damit du dich optimal einbringen kannst.

Bei uns findest du ein Team, das dich schätzt und deine Arbeit auf dich zuschneidet.

Das bieten wir dir

• Willkommensprämie: bis zu 2.000 €
• Prämien für das Werben von Mitarbeitenden: bis zu 2.000 €
• Top Zuschläge bei Arbeit über 14 Uhr: 100 % Feiertage, 35 % Sonn- und 25 % nachts (21–6 Uhr) sowie 25 % Samstags ab 13 Uhr
• Premium-Gehalt über Marktniveau – inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 29 Tage Urlaub
• Vollzeit oder Teilzeit (nach persönlicher Flexibilität)
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit Teilzeitmöglichkeiten
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Fortbildungszuschuss zur persönlichen Weiterbildung
• DOREAFAMILIE Akademie E‑Learning Plattform – unkompliziert online lernen
• Mitarbeitenden App DOREAFAMILIE 360° zur Vernetzung
• Team‑Events zum gemeinsamen Ausgehen
• Deutschlandticket – Zuschuss für öffentliche und regionale Verkehrsmittel
• Günstiges (E-)Bike‑Leasing
• Fitnesszuschuss – nur 20 € im Monat für Training an vielen Orten
• Zuschuss zum Hochzeitsoutfit: 1.000 € nach Probezeit
• Shoppingrabatte über Kooperationen
• Betriebliche Altersvorsorge – 20 % Zuschuss
• Betriebliche Gesundheitsförderung – Angebote rund um Bewegung, Ernährung und Prävention
• Spannende Einblicke in die Altenpflege: Sammeln wertvoller Praxiserfahrung
• Feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner für alle Anliegen

Deine neuen Aufgaben

Du wirst bei uns eine gute Mischung aus Abwechslung und Routine erleben. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig, unterwegs in der gesamten DOREAFAMILIE. Wichtig ist, dass die Qualität unserer Arbeit stimmt.

• Begleitung und Anleitung von Auszubildenden in der Pflegepraxis
• Begleitung von Pflegemitarbeiterinnen und -mitarbeitern im Rahmen von Coachingeinheiten
• Einarbeitung neuer Mitarbeitender im Rahmen unseres DOREA‑Einarbeitungskonzepts
• Motivation von Schülerinnen und Schülern zu einem Praktikum bei uns
• Durchführung einer fachgerechten Grund‑ und Behandlungspflege
• Verantwortlichkeit für die Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs

Das bringst du mit

• Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger/in, Zusatzqualifikation zur/zum Praxisanleiter/in)
• Möglichst Berufserfahrung in dem erlernten Pflegeberuf
• Kenntnisse der Inhalte der generalistischen Pflegeausbildung
• Selbstvertrauen und Durchsetzungsgeschick
• Fähigkeit, komplexe Vorgänge anschaulich zu vermitteln
• Hohe Identifikation mit den Werten der DOREAFAMILIE
• Freude an offener Kommunikation im Team
• Führerschein Klasse B
• Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, Chancengleichheit und Gleichstellung – wir berücksichtigen diese mit besonderer Aufmerksamkeit und sehen die Abkürzung "w/m/d" als Inklusionssignal.

* Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung "w/m/d" bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen.

Wir bitten von Vermittlungsanfragen abzusehen, da wir derzeit keine externen Unterstützungen für die Besetzung dieser Position benötigen.

Anstellungsart: Vollzeit

Art des Stellenangebotes: Intern