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Ein führendes Unternehmen im Verkehrsbereich sucht ab April oder Mai 2026 einen Praktikanten im Bereich Baubetriebsplanung in Leipzig. Das Programm umfasst praktische Erfahrungen, individuelle Betreuung durch Mentoren und die Möglichkeit, eigene kleine Projekte zu übernehmen. Ideal für Studenten im Bauingenieurwesen oder verwandten Bereichen. Eine faire Vergütung und vielfältige Networking-Angebote sind inklusive. Gleichberechtigung wird aktiv gefördert.
Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Student:innen und Absolvent:innen. Mehr als 1.400 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen - und deine Karriere gleich mit.
Ab April oder Mai 2026 suchen wir dich für ein Praktikum Baubetriebsplanung - Student Track Programm (w/m/d) für mindestens 6 Monate in Vollzeit bei der DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Leipzig. Auf dich wartet ein sechsmonatiges Praktikantenprogramm mit mehreren Bausteinen: Gemeinsame Kick-off-Veranstaltung mit den anderen Programmteilnehmenden, Workshop zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, praktische Erfahrungen in mehreren Bereichen zum Aufbau deines persönlichen Netzwerks, individuelle Betreuung durch eine:n kompetente:n Mentor:in während des Programms sowie ein Perspektivgespräch am Ende deines Praktikums. Nach dem Programmende stehen dir bei uns viele Türen offen. Damit kannst du die Weichen für deinen Direkteinstieg oder dein Traineeprogramm bei uns stellen und deine DB‑Karriere aktiv vorantreiben.
Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.