Praktikant Digitalisierung und Technische Planung lackierte Karosserie (w/m/x)

Bayerische Motoren Werke Aktiengesellschaft; München; Hybrid; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine innovative Firma sucht einen Praktikanten für die Digitalisierung und technische Planung im Bereich lackierte Karosserie. In dieser spannenden Rolle wirst du aktiv an der Entwicklung nachhaltiger Lösungen und der Digitalisierung von Prozessen mitwirken. Du unterstützt Expertenteams bei der Analyse und Durchführung von Projekten, um die Effizienz in der Produktion zu steigern. Mit einem flexiblen Arbeitsumfeld und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung bietet dieses Praktikum eine hervorragende Gelegenheit für Studierende, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen und zu erweitern.

Leistungen

Umfassendes Mentoring

Persönliche Weiterentwicklung

Flexible Arbeitszeiten

Mobilarbeit

Attraktive Vergütung

Apartments für Studierende

Qualifikationen

• Studium in Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Informatik erforderlich.
• Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel.

Aufgaben

• Unterstützung bei datengetriebenen Lösungen zur Digitalisierung der Material- und Prozessplanung.
• Mitwirkung bei der Analyse und Standardisierung von Planungsprozessen.

Kenntnisse

Analytisches Denken

Strukturiertes Denken

Lösungsorientiertes Denken

Englischkenntnisse

Ausbildung

Studium der Ingenieurwissenschaften

Studium der Wirtschaftsingenieurwissenschaften

Studium der Informatik

Tools

MS Office

PowerPoint

Excel

Jobbeschreibung

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Praktikant Digitalisierung und Technische Planung lackierte Karosserie (w/m/x)

Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Expert:innen ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fließen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken.

Wir, die BMW Group, bieten dir ein spannendes und abwechslungsreiches Praktikum im Bereich Digitalisierung Technische Planung Lackierte Karosserie. Unser Team verantwortet die Material- und Prozessgestaltung inkl. Automatisierung und Digitalisierung der Finishbereiche innerhalb der lackierten Oberfläche.

Was erwartet dich?

1. Im Rahmen deiner Tätigkeit unterstützt du uns bei datengetriebenen, nachhaltigen Lösungen zur Digitalisierung der Material-, Prozessplanung und Entwicklung in der Technologie Oberfläche.
2. Dabei wirkst du bei der Analyse und Standardisierung von Planungsprozessen mit und befähigst diese für die digitale Welt.
3. Zusammen mit unseren Partnern im Planungsnetzwerk gestaltest du Anwendungen zur Steigerung der Effizienz sowie Stabilität von Prozess- und Produktionsabläufen.
4. Du unterstützt unsere Expertenteams bei der Durchführung von Analysen und Versuchen in den Werken zur Identifizierung nachhaltiger Lösungsstrategien und Prozesse.
5. Leitung kleiner Kreativprojekte entsprechend deines Kompetenzprofiles.
6. Die Organisation, Planung und Vorbereitung von Meetings und managementtauglichen Präsentationen zur Gremienentscheidung runden deinen abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich ab.

Was bringst du mit?

1. Studium der Fachrichtung Ingenieur- bzw. Wirtschaftsingenieurwesens, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
2. Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel.
3. Führerschein der Klasse B.
4. Englischkenntnisse sind von Vorteil.
5. Analytisches, strukturiertes und lösungsorientiertes Denken.

Du bringst Begeisterung für neue Technologien und ein innovatives Umfeld mit? Bewirb dich jetzt!

Was bieten wir dir?

1. Umfassendes Mentoring & Onboarding.
2. Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
3. Flexible Arbeitszeiten.
4. Mobilarbeit.
5. Attraktive Vergütung.
6. Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).

Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.

Bei der BMW Group verstehen wir Diversität und Inklusion in all ihren Dimensionen als Stärke für unsere Teams. Chancengleichheit ist uns ein besonderes Anliegen, die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.