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Ein großer Arbeitgeber im Gesundheitswesen in Nordrhein-Westfalen sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Stroke Unit. Diese Position bietet einen unbefristeten Vertrag in Voll- oder Teilzeit, attraktive Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbands und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Bewerber sollten Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie mitbringen. Flexible Arbeitszeitmodelle und mindestens 30 Tage Urlaub sind ebenfalls Teil des Angebots.
Kompetent & Wohnortnah: Die GFO Kliniken Rhein-Berg sind mit 1.300 Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgeber im Kreisgebiet. Sie verfügen mit den Betriebsstätten Marien-Krankenhaus Bergisch Gladbach und Vinzenz Pallotti Hospital Bergisch Gladbach Bensberg über 550 Planbetten in den Abteilungen Anästhesie und Intensivmedizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Geriatrie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Innere Medizin, Neurologie und klinische Neurophysiologie, Orthopädie/Unfallchirurgie, Endoprothetik, Wirbelsäulenchirurgie sowie Urologie und Kinderurologie.
Die GFO Kliniken Rhein-Berg sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln.
Werde Teil des #GFOVerbund als Pflegefachkraft (m/w/d) Stroke Unit /IMC und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Pflege.
Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzendem Umfeld. Du kommst in ein engagiertes Team und trägst mit einem Einsatz dazu bei, dass unsere Patient:innen die bestmögliche Versorgung erfahren. Auf unserer Stroke Unit und IMC erwartet dich ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in dem du mit deinem Fachwissen, deiner Empathie und deiner Ruhe unsere Kolleg:innen tatkräftig unterstützt und unseren Patient:innen und deren Angehörigen auch in schweren Situationen zur Seite stehst.
Wir freuen uns auf dich, deine Talente und deine Fähigkeiten.
KOMM INS #TEAMGFO
… von einer attraktiven Vergütung, die sich sehen lassen kann: tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) und mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK). (Dein Gehalt richtet sich nach deinen Aufgaben, Erfahrungen und Qualifikationen.)
… von einem Extra obendrauf: Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und einem tariflichen Krankengeldzuschuss.
… von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen im GFO-Verbund – bei uns trifft Stabilität auf Perspektive.
… von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, dazu kommen tarifliche Sonder- und Zusatzurlaubstage – damit die Erholung nicht zu kurz kommt.
… von echten Chancen zur Weiterentwicklung– fachlich und persönlich, denn die GFO unterstützt aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden.
… von flexiblen Arbeitszeitmodellen– so lässt sich Beruf, Familie und Freizeit optimal verbinden.
… von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter und einem attraktiven Dienstrad-Leasing.
Weil wir so vielfältig sind wie du!
Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder deiner sexuellen Identität.
Jingsi Wawrzyn-Lei, Pflegedirektorin, steht dir bei Fragen unter 02202 938-2005 gerne zur Verfügung.