Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Tagespflege in Römhild

AWO Landesverband Thüringen e.V.; Römhild; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine soziale Einrichtung in Thüringen sucht eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d) zur Verstärkung ihres Teams in Römhild. Die Position ist unbefristet und umfasst 30 Wochenstunden. Zu den Aufgaben gehören die fachgerechte Pflege älterer Menschen gemäß AWO-Standards, die Mitwirkung an der Pflegedokumentation und die Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen. Die Stelle bietet attraktive Bezahlung und zahlreiche Vorteile.

Leistungen

Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag

Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Idealerweise Erfahrung in der Pflege älterer Menschen und Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit.
• Hohe fachliche Kompetenz und Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung.

Aufgaben

• Fachgerechte Pflege der Seniorinnen und Senioren.
• Mitwirkung bei der Pflegedokumentation und Erstellung von Pflegeplänen.
• Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen.

Kenntnisse

Einfühlungsvermögen

Verantwortungsbewusstsein

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Unsere Tagespflege in Römhild betreut bis zu 14 pflegebedürftige Senioren von Montag bis Freitag, 6:30 bis 16:30 Uhr. Diese Flexibilität ermöglicht pflegenden Angehörigen, Beruf und persönliche Bedürfnisse mit der Pflege zu vereinbaren. Natürlich erfüllen wir die hohen AWO-Pflegestandards.

Sie haben Freude an der Pflege und Betreuung älterer Menschen. Sie sindauf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit und möchten Ihre Fachkenntnisse in einem engagierten Team einbringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Zur Verstärkung unseres Pflegeteams in Römhild suchen wir ab sofort einePflegefachkraft (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet und umfasst 30 Wochenstunden.

Ihre Aufgaben

• Fachgerechte Pflege der Seniorinnen und Senioren gemäß der Pflegeplanung und den AWO-Standards
• Mitwirkung bei der Pflegedokumentation und der Erstellung von Pflegeplänen
• Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen und Pflegeplanungsgesprächen
• Pflege des Kontakts zu Angehörigen, Betreuern und weiteren Bezugspersonen
• Übernahme von hauswirtschaftlichen Aufgaben in der Betreuung der Seniorinnen und Senioren

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (examinierte Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbar)
• Idealerweise Erfahrung in der Pflege älterer Menschen und Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit
• Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine hohe fachliche Kompetenz
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

• Ein sicheres Arbeitsverhältnis
• Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag
• Jährliche Tarifsteigerungen
• Steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit
• Einspringprämie für kurzfristig übernommene Dienste
• Garantierte jährlicheSonderzahlungen
• Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Garantierter Kita-Platz bzw. Pflegeheim-Platz
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen
• Kostenfreie Mitarbeiterberatung für alle Fragen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
• Zahlreiche berufliche Aufstiegschancen