Pflegefachkraft | m/w/d

Apartmenthaus Weitmar; Bochum; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine soziale Dienstleistungsorganisation sucht ab dem 01.01.2026 eine Fachkraft zur Unterstützung im Ambulant Betreuten Wohnen. Die optimale Kandidatin hat eine abgeschlossene Ausbildung, Freude an der Arbeit mit besonderen Menschen und ist bereit, auch an Wochenenden zu arbeiten. Die Position bietet eine sorgfältige Einarbeitung sowie berufliche Entwicklungsperspektiven im sozialen Sektor.

Leistungen

Sorgfältige Einarbeitung

Langfristige Beschäftigungsperspektive

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Rabatte in regionalen Unternehmen

Qualifikationen

• Mindestens 3-jährige Ausbildung erforderlich.
• Bereitschaft, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten.
• Sicherer Umgang mit digitalen Endgeräten.

Aufgaben

• Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen.
• Beratung im medizinisch-therapeutischen Hilfesystem.
• Motivation und Unterstützung im Alltag.

Kenntnisse

Positive Ausstrahlung

Zusammenarbeit im Team

Freude an der Arbeit mit besonderen Menschen

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in

Heilerziehungspfleger*in

Sozialarbeiter*in

Heilpädagogen*in

Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

Abteilung/Aufgabengebiet

Die Diakonie Ruhr ist mit über 60 Diensten und Einrichtungen sowie 3000 Mitarbeitenden im Herzen des Ruhrgebiets aktiv. Schwerpunkte sind Altenhilfe, Behindertenhilfe, Suchtkrankenhilfe, Flüchtlingshilfe, Wohnungslosenhilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Als eines der größten Unternehmen der Sozialwirtschaft in der Region bietet sie viele Entwicklungsmöglichkeiten, sinnstiftende Aufgaben und sichere Berufsperspektiven.

Wir suchen ab dem 01.01.2026 eine Fachkraft (m/w/d) mit mindestens 3-jähriger Ausbildung im Umfang von 25 - 30 Stunden/Woche zur Unterstützung unseres engagierten multiprofessionellen Teams im sozialraumorientierten Ambulant Betreuten Wohnen des Wohnverbunds Weitmar.

Einsatzort

Innerhalb des Wohnverbund Weitmar werden 105 Menschen mit körperlichen und/oder geistigen Behinderungen stationär (42 Plätze) bzw. ambulant (63 Personen) im Rahmen der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderungen betreut. In der Tagesstruktur werden Personen begleitet, die aufgrund ihres Alters oder ihrer Behinderung oder aus anderen Gründen keine Werkstatt für Menschen mit Behinderung besuchen können oder wollen. Alle Teilnehmer*innen der Tagesstruktur erhalten entsprechende Angebote und Hilfestellungen zur Tagesgestaltung und Förderung der Teilnahme am gemeinschaftlichen Leben. Nähere Informationen finden Sie unter: www.diakonie-ruhr.de/whw

Aufgaben

• Begleitung und Unterstützung erwachsener Menschen mit körperlichen und geistigen Beeinträchtigungen in ihrem häuslichen Umfeld und in ihrem Sozialraum
• Unterstützung bei der Erschließung und Nutzung individueller Ressourcen und gemeinsamer sozialer Schnittpunkte, wie z.B. Freizeitangebote, Kochgruppen, Ausflüge, etc.
• Beratung und Unterstützung bei der Nutzung des medizinisch-therapeutischen Hilfesystems
• Motivation, Anleitung und konkrete Unterstützung bei der Alltagsbewältigung
• Ermittlung von Zielen und Maßnahmen im Rahmen einer klientenzentrierten Teilhabeplanung
• Regelmäßige Teilnahme an Teamsitzungen und Fortbildungen

Profil/Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d)
• Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)
• Sozialarbeiter*in (m/w/d)
• Heilpädagogen*in (m/w/d)
• Pflegefachkraft (m/w/d)
• Positive Ausstrahlung und Freude an der Arbeit mit besonderen Menschen
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Freude an einem teamorientierten Ansatz
• Bereitschaft, auch an Wochenenden und Feiertagen für die zu unterstützenden Menschen da zu sein
• Sicherer Umgang mit digitalen Endgeräten
• Idealerweise einen Führerschein der Klasse B

Stellenangebot und Perspektiven

Wir bieten

• Sorgfältige Einarbeitung und Begleitung durch unsere Fachkräfte
• Langfristige Beschäftigungsperspektive in einem zukunftssicheren Arbeitsfeld
• Chancen der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Vergütung und soziale Leistungen nach SD 8b BAT-KF (inkl. Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung)
• Vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Zahlreiche Benefits, z. B. Rabatte in regionalen/überregionalen Unternehmen, Nutzung der Value-App (Bonuspunktesystem), betriebliches Gesundheitsmanagement u.v.a.