Pflegedienstleiter (m/w/d)

pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg; Berlin; Vor Ort; EUR 56.000 - 62.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Pflegeeinrichtung in Berlin sucht eine engagierte Pflegedienstleitung zur Verantwortung für die Pflegequalität. Die Position erfordert eine abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung. Die Stelle bietet ein Jahresbruttogehalt zwischen 56.000 und 62.000 Euro, sowie Entwicklungsmöglichkeiten und Firmenfitness. Der ideale Kandidat sollte hohe soziale Kompetenzen und Organisationstalent besitzen.

Leistungen

Zuschüsse zur Kinderbetreuung

Altersvorsorge

Firmenfitness

Fortbildungen über eine eigene Akademie

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der stationären Altenpflege ist erforderlich.
• Hohe soziale Kompetenz sowie Kommunikations- und Beratungstalent sind wichtig.
• Die Verantwortung als pflegerische Fachkraft braucht Flexibilität und Organisationsgeschick.

Aufgaben

• Verantwortung für die Pflegequalität und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben.
• Führung und Entwicklung des Pflegeteams.
• Erstellung und Kontrolle der Dienst- und Einsatzpläne.

Kenntnisse

Soziale Kompetenz

Kommunikations- und Beratungstalent

Organisationsgeschick

Flexibilität

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft

Tools

Microsoft Office (Word, Outlook, Excel)

Jobbeschreibung

Overview

Für eine moderne stationäre Pflegeeinrichtung im Herzen von Berlin-Steglitz wird eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) gesucht, die Lust hat, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit einem motivierten Team die Pflegequalität weiterzuentwickeln.

Die Einrichtung gehört zu einer bundesweit tätigen Unternehmensgruppe mit mehreren Pflegeeinrichtungen. Die Häuser fügen sich durch zentrale Lagen und ein ansprechendes Arbeitsumfeld in die Umgebung ein. Diese hervorragende Infrastruktur kommt nicht nur den Bewohnerinnen und Bewohnern zugute, sondern auch den Mitarbeitenden.

Genau richtig sind Sie hier, wenn Sie Gestaltungsspielräume schätzen, Teamgeist leben und Ihre Ideen in einem familiengeprägten Umfeld einbringen möchten. Die Position ist idealerweise kurzfrisitig zu besetzen.

Das dürfen Sie erwarten

• Jahresbruttogehalt zwischen 56.000 und 62.000 Euro p.a.
• Strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Zuschüsse zur Kinderbetreuung und Altersvorsorge
• Firmenfitness und weitere Benefits
• Fortbildungen über eine eigene Akademie

Ihr Aufgabenbereich

• Verantwortung für die Pflegequalität und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben
• Führung und Entwicklung des Pflegeteams
• Erstellung und Kontrolle der Dienst- und Einsatzpläne
• Kommunikation mit Angehörigen, Ärzten und externen Partnern
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Pflegeprozessen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft mit landesrechtlicher Anerkennung zur verantwortlichen Pflegefachkraft
• Berufserfahrung in der stationären Altenpflege
• Hohe soziale Kompetenz sowie Kommunikations- und Beratungstalent
• Organisationsgeschick und Flexibilität
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Word, Outlook, Excel)

Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Ralf Ibendorf zur Verfügung. Er ist per E-Mail unter [e-mail] oder telefonisch unter [phone] und mobil unter [phone] erreichbar. Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an [e-mail].

career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.