Personalmanager (m / w / x)

bindan GmbH & Co. KG; Köln; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Personaldienstleister in Köln sucht einen erfahrenen Personalmanager zur Leitung des HR-Teams. In dieser Rolle sind Sie für die Entwicklung der Personalstrategie verantwortlich und beraten die Geschäftsleitung in HR-Fragen. Sie sollten über ein abgeschlossenes Studium im Personalmanagement und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im HR-Management verfügen. Es wird eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Konditionen angeboten.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung

Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Attraktive Bezahlung

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Vermögenswirksame Leistungen

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im HR-Management, vorzugsweise in einer Führungsposition.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht.
• Ausgeprägte soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen.

Aufgaben

• Leitung des HR-Teams und Entwicklung einer positiven Unternehmenskultur.
• Beratung der Geschäftsleitung in personalrelevanten Fragen.
• Verantwortung für Personalplanung und -entwicklung.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationsstärke

Strategisches Denken

Teamfähigkeit

Ausbildung

Studium im Bereich Personalmanagement oder Betriebswirtschaftslehre

Tools

HR-Tools und -Systeme

Jobbeschreibung

Overview

Wir suchen einen erfahrenen Personalmanager, der das HR-Team unseres Kunden leitet und maßgeblich zur Entwicklung und Umsetzung der Personalstrategie beiträgt. Bewerben Sie sich jetzt! Arbeitsort: Köln

Aufgaben

• Kontinuierliches Weiterentwickeln und Umsetzen der Personalstrategie und -politik
• Führen und Entwickeln des HR-Teams sowie Aufbau einer positiven Unternehmenskultur
• Beraten und Unterstützen der Geschäftsleitung und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Verantworten der Personalplanung, -beschaffung und -entwicklung
• Durchführen von Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen zur Förderung der Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung

Anforderungen

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im HR-Management, idealerweise in einer Führungsposition
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Umgang mit gängigen HR-Tools und -Systemen
• Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
• Strategisches Denken und unternehmerisches Handeln
• Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz

Was wir bieten

• Unbefristete Festanstellung
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
• Attraktive und faire Bezahlung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Vermögenswirksame Leistungen
• Persönliche Rundumbetreuung durch feste Ansprechpartner

Interesse geweckt? Bewerbungen sind jederzeit willkommen – direkt online oder per E-Mail.

Für Fragen steht das Team gerne zur Verfügung :

Team Köln | bewerbung.koeln(at)bindan-personal.de | 0221 913918-0

bindan GmbH & Co. KG | Ebertplatz 14-16 | 50668 Köln

Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermaßen.

Über uns

Willkommen bei bindan! Ob Berufseinstieg, neue berufliche Herausforderung oder der nächste Karriereschritt – hier warten spannende Möglichkeiten und der passende Job. Als führender Personaldienstleister mit einem bundesweiten Netzwerk in verschiedenen Branchen liegt der Fokus darauf, Talente und Unternehmen erfolgreich zusammenzubringen. Dabei stehen langfristige Perspektiven und passgenaue Lösungen im Mittelpunkt. bindan – besser beschäftigt