Payroll officer H/F/X

TEMPO-TEAM; Haren (Ems); Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Un acteur majeur de l'aérospatiale en Allemagne recherche un Gestionnaire de Paie pour gérer le processus de paie avec précision et passion. Vous serez responsable des contrats et informations salariales, tout en assurant le respect des délais et la qualité des paiements. Vous devez posséder un diplôme de bachelier et une expérience de 3 ans en gestion de paie, avec des compétences en français et néerlandais. Un salaire attractif et des avantages compétitifs sont offerts.

Leistungen

Salaire attractif

Avantages extra-légaux

Opportunités de développement

Qualifikationen

• Au moins 3 ans d'expérience en gestion de paie.
• Solides connaissances en législation sociale belge.
• Capacité à travailler avec précision et respecter les délais.

Aufgaben

• Gérer les contrats et les informations salariales.
• Assurer un suivi rigoureux du processus de paie.
• Établir des rapports financiers mensuels.

Kenntnisse

Analytique

Communication en français et néerlandais

Compétences en MS Office

Proactivité

Ausbildung

Diplôme de bachelier

Tools

Logiciels de paie

Jobbeschreibung

Beschrijving van de functie

Expert en administration salariale, vous alliez précision et passion pour l'univers innovant de l'aérospatiale ? Dans ce rôle, vous devenez le moteur de l'ensemble du processus de paie pour un acteur majeur du secteur. L'organisation gère le parcours des collaborateurs, de leur premier à leur dernier jour, en assurant une administration irréprochable pour les ouvriers, les employés et les cadres. Vous rejoignez un environnement où le savoir-faire et le développement technologique sont au cour de l'activité, et où votre contribution a un impact direct sur le bien‑être de vos collègues. Ensemble, avec l'équipe, vous construisez l'avenir d'une aviation durable et de l'exploration spatiale.

Salaire et Primes

En plus d'une fonction stimulante dans un secteur qui atteint littéralement les étoiles, vous pouvez compter sur :

• Expertise Unique : Participez à l'élaboration des solutions les plus avancées pour l'aviation civile et l'aérospatiale.
• Croissance & Développement : Saisissez l'opportunité d'approfondir vos compétences dans un environnement où l'innovation est la norme.
• Esprit d'Équipe : Intégrez une équipe passionnée où la fiabilité et la collaboration sont les priorités.
• Impact Réel : Apportez une contribution concrète aux défis technologiques du 21e siècle et à la durabilisation de l'aviation.
• Package Compétitif : Un salaire attractif complété par des avantages extra‑légaux correspondant à votre expertise.

Prêt pour la prochaine étape

Vous êtes le Gestionnaire de Paie rigoureux que nous recherchons ? N'attendez plus et faites‑vous connaître !

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Jouw profiel

Qualifications

Pour réussir dans cette fonction, vous vous reconnaissez dans le profil suivant :

• Formation : Vous possédez un diplôme de bachelier ou un niveau de réflexion équivalent par l'expérience.
• Expérience : Vous avez au moins 3 ans d'expérience dans une fonction de payroll et disposez d'une base solide en législation sociale belge.
• Atout linguistique : Vous communiquez couramment en français et en néerlandais.
• Capacités analytiques : Vous travaillez avec une précision extrême, de manière efficace et vous avez l'habitude de respecter des échéances strictes.
• Compétences IT : Vous êtes un expert de MS Office (Excel, Word, Outlook). Une expérience avec des logiciels de paie et des systèmes d'enregistrement du temps est un atout majeur.
• Mentalité : Vous êtes proactif et cherchez continuellement des moyens d'optimiser les processus existants.

Responsabilités principales

Votre éventail de tâches est varié et essentiel au bon fonctionnement de l'organisation :

• Gestion salariale : Vous gérez les contrats, les informations salariales et effectuez des calculs complexes (pécules de vacances, primes de fin d'année, CCT 90).
• Suivi des processus : Vous veillez au bon déroulement de la paie, résolvez les anomalies et garantissez des paiements en temps voulu.
• Reporting : Vous établissez des rapports financiers et opérationnels mensuels, ainsi que des analyses ad‑hoc.
• Conseil : Vous êtes le point de contact pour toutes les questions relatives à la rémunération, à la législation sociale et aux procédures internes.
• Avantages (Benefits) : Vous gérez les assurances groupe et hospitalisation et suivez rigoureusement les primes.
• Qualité & Sécurité : Vous travaillez selon les normes strictes EN9100 et ISO 14001, contribuant ainsi à un environnement de travail sûr.
• Partage de connaissances : Vous transmettez votre expertise aux nouveaux membres de l'équipe pour favoriser une culture d'apprentissage continu.

Taalvaardigheden

Frans (troef)

• Begrijpen : Onafhankelijk - (B1)
• Schrijven : Onafhankelijk - (B1)Lezen : Onafhankelijk - (B1)
• Spreken : Onafhankelijk - (B1)