NEU: Vorstand (m/w/d)

Bistum Münster; Rheine; Vor Ort; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine soziale Einrichtung in der Region Rheine sucht einen hauptamtlichen Vorstand (m/w/d) zur Gestaltung der Zukunft des Verbandes. Sie tragen die Verantwortung für drei Fachabteilungen und vertreten den Verband in verschiedenen Gremien. Voraussetzungen sind eine akademische Qualifikation sowie mehrjährige Managementerfahrung in der Sozialwirtschaft. Die Organisation bietet ein attraktives Vergütungspaket einschließlich eines Dienstfahrzeugs zur privaten Nutzung.

Leistungen

Attraktives Vergütungspaket

Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung

Qualifikationen

• Mehrjährige Managementerfahrung in der Sozialwirtschaft erforderlich.
• Vertrautheit mit komplexen Organisationsstrukturen und Unternehmensstrategien.
• Wertschätzender und zielorientierter Führungsstil.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung in strategischer und wirtschaftlicher Hinsicht.
• Fachliche und konzeptionelle Führung von drei Fachabteilungen.
• Vertretung der Interessen des Verbandes in Gremien und Öffentlichkeit.

Kenntnisse

Managementerfahrung in der Sozialwirtschaft

Kommunikationsstärke

Umgang mit komplexen Organisationsstrukturen

Ausbildung

Akademische Qualifikation (Sozialwissenschaften, Soziale Arbeit, Jura, BWL)

Jobbeschreibung

Caritasverband Rheine e. V. | 48429 Rheine

Vorstand (m/w/d)

Im Rahmen einer ruhestandsbedingten Nachfolgeplanung suchen wir zum 01.03.2027 einen hauptamtlichen Vorstand (m/w/d).

Der Caritasverband Rheine e. V. setzt sich seit 1921 für die sozialen Belange der Menschen in der Region Rheine und Umgebung ein. Vielfältige soziale Angebote und Dienstleistungen ermöglichen hilfebedürftigen Menschen – unabhängig von Nationalität, Konfession oder Weltanschauung – eine individuelle Lebensperspektive.

Der Caritasverband Rheine e. V. ist einer der gr\u00f6ten Arbeitgeber der Region mit rund 50 sozialen Einrichtungen und Diensten f\u00fcr Menschen, die Unterst\u00fctzung ben\u00f6tigen. Das qualitativ und quantitativ sehr umfangreiche Angebotsportfolio des Komplextr\u00e4gers erstreckt sich \u00fcber die Bereiche Familie, Kinder- und Jugendhilfe, Gef\u00e4hrdeten- und Behindertenhilfe, Hilfe f\u00fcr Suchterkrankte sowie psychisch Kranke, ambulante und station\u00e4re Pflege sowie Migration und Integration. Insgesamt stehen \u00fcber 1.500 hauptamtliche Mitarbeitende sowie etwa 500 ehrenamtlich Engagierte den Menschen mit ihren individuellen Bedürfnissen zur Seite. Darüber hinaus arbeiten in den Werkst\u00e4tten des Verbandes rund 500 Menschen mit Behinderung, denen durch unterschiedliche Beschäftigungsangebote eine angemessene Teilhabe am Arbeitsleben erm\u00f6glicht wird. Der Verband erwirtschaftet einen j\u00e4hrlichen Umsatz von ca. 70 Millionen Euro. Der Caritasverband Rheine e. V. ist Mehrheitsgesellschafter der gemeinn\u00f6n\u00f6nlichen Caritas-Kinderheim gGmbHs sowie Alleingesellschafter der gemeinn\u00f6nlichen Caritas-Integrationsbetriebes f\u00fcr behinderte und benachteiligte Menschen gGmbH und Alleingesellschafter der Caritas-Objekt GmbH.

Ihre Aufgaben

• Sie gestalten gemeinsam mit dem kaufm\u00e4nnischen Vorstand, im gleichberechtigten zweik\u00f6pfigen Vorstandsteam, in kommunikativer und vertrauensvoller Zusammenarbeit, die Zukunft und Weiterentwicklung des Verbandes und tragen so die Gesamtverantwortung in strategischer, fachlicher, personeller und wirtschaftlicher Hinsicht.
• Sie verantworten vorstandsseits die fachliche und konzeptionelle Führung von drei Fachabteilungen und sind Ansprechpartnerin f\u00fcr die jeweiligen Abteilungsleitungen.
• Sie verantworten ebenso die Ihnen direkt zugeordnete Stabsstelle Verbandpolitik und Kommunikation sowie die Stabsstelle Recht.
• Sie sind vorstandsseitig zust e4ndig f\u00fcr die Steuerung der wesentlichen internen Leitungsgremien.
• Sie tragen die Mitverantwortung f\u00fcr die Weiterf\u00fchrung und Etablierung einer modernen F\u00fchrungskultur und gestalten die zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Organisationsstrukturen sowie die strategische Ausrichtung des bestehenden Leistungsportfolios einschließlich der ehrenamtlichen Strukturen.
• Als Vorstand vertreten Sie maegeblich die Interessen des Verbandes wirksam und zielgruppengerecht in Gremien, bei Verb\u00e4nden, Leistungstr\u00e4gern, in der Kirche sowie gegen fcber Politik, Verwaltung sowie \u00f6ffentlichkeit und Presse.
• Sie agieren als Netzwerker/in f\u00fcr den Verband und pflegen eine konstruktive Zusammenarbeit mit allen Kooperationspartner/innen sowie dem Caritasrat als Aufsichtsgremium und der Delegiertenversammlung.
• Sie vertreten den Vorstand im Rahmen einer konstruktiven Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung.

Qualifikationen

• Neben Ihrer akademischen Qualifikation (z. B. Sozialwissenschaften, Soziale Arbeit, Jura, Betriebswirtschaftslehre oder Vergleichbares) verf fcgen Sie fcber mehrj e4hrige Managementerfahrung in der Sozialwirtschaft.
• Als erfahrene und mit den christlichen Werten stark verbundene F fchrungspers f6nlichkeit praktizieren Sie einen wertsch e4tzenden und zielorientierten F fchrungsstil und sind mit komplexen Organisationsstrukturen vertraut.
• Sie verf fcgen fcber umfassende Fachkompetenz und bringen fachliche Expertise mit.
• In Ihrer mehrj e4hrigen F fchrungserfahrung haben Sie Unternehmensstrategien und Ver e4nderungsprozesse erfolgreich initiiert und umgesetzt.
• Sie zeichnen sich durch Kommunikationsst e4rke aus, die eine ausgepr e4gte soziale Kompetenz mit unternehmerischem Denken und diplomatischem Verhandlungsgeschick vereint.
• Gegen fcber Interessensgruppen zeigen Sie ein handlungssicheres und transparentes Auftreten und repr e4sentieren den Verband als starken und innovativen sozialen Dienstleister nach a\u00fbfn b0n.
• Sie identifizieren sich mit den christlichen Werten und dem Leitbild des Deutschen Caritasverbandes.

In dieser exponierten Position erwartet Sie ein gut aufgestelltes und wirtschaftlich gesundes Unternehmen mit hoher Reputation im Gemeinwesen und der (Fach-)\u00d6ffentlichkeit. Ein ansprechendes Verg\u00fctungspaket (inkl. eines Dienstfahrzeugs zur uneingeschr e4nkten privaten Nutzung) sei nur der guten Ordnung halber erwähnt.

Die Caritas Rheine versteht Vielfalt als Bereicherung. Wir sind offen f\u00fcr Menschen verschiedener Herkunft. Wir erwarten die Identifikation mit den Zielen der Caritas.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.10.2025 unter Angabe der Referenz-Nr. 00-09-25.

Weitere Informationen zu dieser Vakanz erteilt Ihnen gerne die Leitung Personalwesen, Niko Keller, Telefon: [phone]

Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise fcber unser Online-Formular oder per E-Mail an: [e-mail].

Aus Gr\u00fcnden der Nachhaltigkeit bitten wir Sie auf eine Papierbewerbung zu verzichten und unser Bewerbungsportal zu nutzen. Wir weisen ausdr\u00fccklich darauf hin, dass per Post eingesandte Bewerbungen nicht zur fccgegeben werden. Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Ma fgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Bef f6higung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Unsere Schwerbehindertenvertretung (SBV) wird im Rahmen des Auswahlprozesses involviert.