Mitarbeiter*in - Türtechnik TUV2507-03d | Abteilung 53 / Technisches Gebäudemanagement

Karlstad University; Köln; Vor Ort; EUR 38.000 - 44.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Universität zu Köln sucht eine*n Mitarbeiter*in für Türtechnik im Fachbereich Hochbau. Zu den Aufgaben gehören die Instandhaltung und Reparatur von Türanlagen sowie die Dokumentation der Prozesse. Diese unbefristete Vollzeitstelle bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld und ist sofort zu besetzen.

Leistungen

Vielfältiges Arbeitsumfeld

Flexible Arbeitszeitmodelle

Umfangreiches Weiterbildungsangebot

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in Tischlerei oder Metallbau verlangt.
• Erste Berufserfahrungen in der Montage und Wartung von Türanlagen sind wünschenswert.
• Gute Kenntnisse der geltenden Normen und Sicherheitsvorschriften.

Aufgaben

• Betreuung und Abwicklung der Instandhaltung sowie der Reparatur an Türen und Toren.
• Durchführung von Inbetriebnahmen der Türanlagen.
• Dokumentation der Montage- und Wartungsprozesse.

Kenntnisse

Handwerkliches Geschick

Organisationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Tischlerei, Fensterbau oder Metallbau

Tools

MS-Office-Programme

SAP

Jobbeschreibung

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Deutsch

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Mitarbeiter*in - Türtechnik TUV2507-03d | Abteilung 53 / Technisches Gebäudemanagement

Mitarbeiter*in für Türtechnik im Fachbereich Hochbau
Abteilung 53 | Technisches Gebäudemanagement
Universitätsverwaltung

Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen inunserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkteund unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältigeKarrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.

Im Dezernat Gebäude- und Liegenschaftsmanagementwird ein*e Mitarbeiter*in mit dem Schwerpunkt Türtechnikim Fachbereich Hochbau der Abteilung 53 | TechnischesGebäudemanagement gesucht. In unmittelbarerZusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen liegendie Aufgabenschwerpunkte im Betrieb und in der Instandhaltungder Türtechnik sowie in der Störungsbeseitigungund Betriebssicherheit der Gebäudeeinrichtungen für Lehreund Forschung an der Universität zu Köln. Um die Betriebssicherheitlangfristig zu gewährleisten sind in verschiedenenGebäudearten - von Schul- und Seminargebäuden überBüro- und repräsentative Gebäude bis hin zu hochtechnischen aborgebäuden - spezifische Maßnahmen im
Bereich der Türanlagen durchzuführen.Mehr über unseren Arbeitsalltag erfahren sie unterhttps://portal.uni-koeln.de/karriere/raumschaffen.

IHRE AUFGABEN
» Betreuung und Abwicklung der Instandhaltung sowie derReparatur an Türen, Toren und Brandschutzanlagen
» eigenverantwortliches Bearbeiten von Aufträgen zur Entstörung und Instandsetzung von technischen Anlagenim Bereich der Türtechnik
» Durchführung von Inbetriebnahmen der Türanlagen
» planmäßige und außerplanmäßige Wartungsaufgabenaller Türanlagen (Brandschutz/Rauchschutz)
» Begleitung der Prozesse im Rahmen des FacilityManagement im Hochbau
» Dokumentation der Montage- und Wartungsprozessesowie des Berichtswesen für die interne Nachverfolgungund Qualitätssicherung

IHR PROFIL
» vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung imBereich Tischlerei, Fensterbau, Metallbau oder eine vergleichbareQualifikation mit fundierten Erfahrungen imBereich der Türtechnik, idealerweise mit Feststellanlagenund automatischen Türsystemen
» erste Berufserfahrungen in der Montage und Wartungvon Türanlagen, handwerkliches Geschick sowie guteKenntnisse der geltenden Normen und Sicherheitsvorschriftenim Bereich Türtechnik sind wünschenswert
» selbstständige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit,Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Entscheidungsvermögensowie freundliches und fachgerechtes Auftreten
» Umgang im Bereich der Anwendung von MS-Office-Programmen; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
» Erfahrungen im Bereich der öffentliche (Bau-)Verwaltung sind von Vorteil

WIR BIETEN IHNEN
» ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld
» Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf undFamilie
» flexible Arbeitszeitmodelle
» umfangreiches Weiterbildungsangebot
» Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements

Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit undVielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabedes LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklichalle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht,Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion,Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit (39,83 Wochenstunden)zu besetzen. Sie ist unbefristet. Sofern die entsprechendentariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen,richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 7 TV-L.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigenBewerbungsunterlagen inkl. beigefügter Nachweise für diegesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto onlineunter: https://jobportal.uni-koeln.de. Die Kennziffer istTUV2507-03d.Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Johannes Teichert([emailprotected] ) und schauen Sie in unsereFAQs.

Mitarbeiter*in - Türtechnik TUV2507-03d | Abteilung 53 / Technisches Gebäudemanagement