Mitarbeiter/in Personal in Teilzeit (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH; Chemnitz; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches Unternehmen sucht einen engagierten Mitarbeiter im Personalwesen in Teilzeit. In dieser Rolle unterstützen Sie den Recruiting-Prozess, pflegen Personalakten und helfen bei der Erstellung von Reports. Sie arbeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld und profitieren von flexiblen Arbeitszeiten sowie einer attraktiven Vergütung. Wenn Sie kommunikativ sind und Freude an der Arbeit im Team haben, sind Sie hier genau richtig. Entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten in einem der größten Personaldienstleister Deutschlands weiter und tragen Sie zur Zukunft des Unternehmens bei.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeiten

Kostenlose Getränke

Obst

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation.
• Gute kommunikative Fähigkeiten und Interesse an HR-Themen.

Aufgaben

• Unterstützung im Recruiting-Prozess und Pflege von Personalakten.
• Mitwirkung bei der Erstellung von Reports im HR-Bereich.

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Teamfähigkeit

Interesse an personalwirtschaftlichen Themen

Gute Grundkenntnisse im Arbeitsrecht

Organisierte und strukturierte Arbeitsweise

Zuverlässigkeit

Einsatzbereitschaft

Selbständiges Arbeiten

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Personaldienstleistungskaufmann

Industriekaufmann

Bürokaufmann

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Mitarbeiter/in Personal in Teilzeit (m/w/d) in Chemnitz.

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

• Attraktive Vergütung von 16 bis 17 € pro Stunde.
• Flexible Arbeitszeiten in Teilzeit mit 15 Stunden pro Woche.
• Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in der Hardware- und Softwarebranche.
• kompetente und individuelle Einarbeitung
• kostenlose Getränke und Obst

Ihre täglichen Aufgaben:

• Unterstützung im Recruiting-Prozess und in der Personaladministration.
• Pflege von Personalakten und Datenmanagement.
• Mitwirkung bei der Erstellung von Reports und Auswertungen im HR-Bereich.
• Erstellen von Stellenausschreibungen
• Bewerberansprache und Organisation von Vorstellungsgesprächen
• Zuarbeiten für die Gehaltsabrechnung

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Personaldienstleistungskaufmann, Industriekaufmann, Bürokaufmann oder vergleichbare Qualifikation.
• Interesse an personalwirtschaftlichen Themen und Prozessen.
• Gute kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist.
• gute Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und Berufserfahrung im Personalbereich
• organisierte und strukturierte Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und selbständiges Arbeiten

Erkennen Sie sich wieder?

Sie sind kommunikativ, arbeiten gerne im Team und haben ein Interesse an personalwirtschaftlichen Themen? Sie möchten in einem dynamischen Umfeld tätig sein und Ihre Fähigkeiten im Bereich Personalwesen weiterentwickeln? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam an der Zukunft unseres Unternehmens zu arbeiten.

Über Tempton

Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.