Mitarbeiter:in für die Auftragsabwicklung im Bereich Hochbau Klärwerke (w/m/d)

Berliner Wasserbetriebe; Berlin; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen der Wasserwirtschaft in Berlin sucht eine:n Mitarbeiter:in für die Auftragsabwicklung im Bereich Hochbau Klärwerke. Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen und die Erstellung von Wartungsaufträgen. Der ideale Kandidat hat einen Bachelor in Bauingenieurwesen oder ist staatlich geprüfte:r Techniker:in und bringt umfassende Kenntnisse der Gebäudetechnik mit. Das Unternehmen bietet eine unbefristete Anstellung mit attraktiven Arbeitsbedingungen.

Leistungen

30 Tage Urlaub/Jahr

Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Homeoffice-Möglichkeiten

Qualifikationen

• Umfangreiche Kenntnisse der Instandhaltung von Gebäuden und der Gebäudetechnik.
• Kenntnisse der Arbeitsstättenverordnung und der Richtlinien zur Arbeitssicherheit.
• Gute analytische Fähigkeiten und Kommunikationskompetenz.

Aufgaben

• Rechtskonforme Abwicklung von Instandhaltungsmaßnahmen im Klärwerksbereich.
• Technische Vergabe und Beratung der Betriebsleitung bei Hochbaumaßnahmen.
• Erstellung von Wartungs- und Instandhaltungsaufträgen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationskompetenz

Ausbildung

Bachelor Bauingenieurwesen (Hochbau)

Staatlich geprüfte:r Techniker:in der Fachrichtung Bautechnik

Tools

SAP-Module

CAD

BIM

Jobbeschreibung

Kein passender Job dabei? Lassen Sie sich regelmäßig über neue Stellenangebote informieren: Legen Sie oben Ihre Suchkriterien fest und wählen Sie unten die Benachrichtigungshäufigkeit (in Tagen). Aktivieren Sie anschließend den Job Alert.

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.

Ihr:e Recruiting- Ansprechpartner:in: Lisa Ann Pochstein

Mitarbeiter:in für die Auftragsabwicklung im Bereich Hochbau Klärwerke (w/m/d)
Job-ID: 4285

Wir, die Technische Steuerung, stellen mit den Bereichen Betreiberaufgaben & Infrastruktur, Verfahrenssteuerung & Betriebsdaten, Anlagenausbau, Abwassermanagement sowie Leittechnik die Abwasserverteilung für Berlin & Umland sicher.

Was Sie bei uns bewegen

• Rechtskonforme Abwicklung von Instandhaltungsmaßnahmen mit geringem Umfang im Klärwerksbereich
• Erstellung von Wartungs- und Instandhaltungsaufträgen als Grundlage für die Durchführung von planbaren sowie unplanbaren Reparaturen und Sofortmaßnahmen
• Fachliche Einschätzung und Bewertung von Baumaßnahmen
• Feststellung, Aufnahme, Systematisierung und Veranlassung festgestellter Schäden bzw. Schadensmeldungen/SAP Angebotseinholung
• Ermittlung erforderlicher Leistungspositionen und abzurufenden Mengen durch Besichtigung sowie Bewertung „VOR Ort“
• Erstellung der Aufträge bzw. Veranlassung von Aufträgen über Abrufe aus Rahmenvertragsmanagement
• Technische Vergabe sowie Beratung der Betriebsleitung bei kleineren Hochbaumaßnahmen

Das bringen Sie mit

• Bachelor Bauingenieurwesen (Hochbau) mit einschlägigen fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
• Alternativ: Staatlich geprüfte:r Techniker:in der Fachrichtung Bautechnik oder Bauwesen mit einschlägigen fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
• Kenntnisse der Spezialsoftware, z. B. SAP-Module, CMS, MapInfo, CAD, California, BIM
• Umfangreiche Kenntnisse der Instandhaltung von Gebäuden sowie der Gebäudetechnik
• Kenntnisse in der Baustatik und Tragwerksplanung sowie fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Vorhandene Grundlagen in der Bauphysik, -mechanik und -stoffkunde
• Kenntnisse der Arbeitsstättenverordnung, Abfallordnung sowie der aktuellen Richtlinien zur Arbeitssicherheit
• Kenntnisse im Baurecht wie VOB, VOL, HOAI sowie Erfahrung in den Einkaufs- und Vergaberichtlinien
• Gute analytische Fähigkeiten und Kommunikationskompetenz

Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 10 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.

Berlin, Neue Jüdenstraße 1

Beginn / Rahmenbedingungen

ab sofort / unbefristet

Gute Gründe für eine Karriere bei uns

Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf

Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung

Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist

Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)

Ausgewogene Work-Life-Balance: 39‑Stunden‑Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen

Informationen zur Bewerbung

• Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.

Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.

IhreBewerbung

Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 11.02.2026 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite .

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich ab KW11 statt.