Mitarbeiter Bewohnerabrechnung

Wohnen und Pflegen Nord; Berlin; Vor Ort; EUR 3.000 - 5.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Gesundheitsdienstleister in Berlin sucht eine/n Sachbearbeiter:in Bewohnerabrechnung in Vollzeit oder Teilzeit. In dieser Rolle sind Sie für die Kostenträgerzuweisung und die Abrechnung von Bewohnern in verschiedenen Pflegeformen verantwortlich. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Gesundheitswesen sind erforderlich. Der Arbeitsplatz bietet einen unbefristeten Vertrag, attraktive Tarife sowie flexible Arbeitszeiten und viele Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate-Benefit-Programm

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Gesundheitswesen.
• Erfahrung in der Bewohnerabrechnung von Vorteil.
• Erste Kenntnisse in Buchhaltungssoftware.

Aufgaben

• Sicherstellung der Kostenträgerzuweisung und -abrechnung.
• Überprüfung von SEPA-Lastschriftmandaten und Zahlungseingängen.
• Anlage neuer Pflegekassen und Leistungsträger.

Kenntnisse

Kaufmännische Ausbildung

Buchhaltungssoftware

EDV-Kenntnisse

Zahlenverständnis

Teamfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Weiterbildung im Finanz- oder Rechnungswesen

Tools

SAP

Jobbeschreibung

AGAPLESION auf einen Blick

Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte.

Als Teil dieses Verbunds steuert die AGAPLESION WOHNEN & PFLEGEN gGmbH die Verwaltungs- und Servicedienstleistungen für die Wohn- und Betreuungsangebote in Berlin, Hamburg, Sachsen, Niedersachsen und Nordrhein-Westfalen.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir eine/n Sachbearbeiter:in Bewohnerabrechnung (w/m/d) in Vollzeit (39h/Woche) oder Teilzeit.

Was Dich bei uns erwartet

• Kostenträgerzuweisung & Abrechnung: Du weist Kostenträger korrekt zu und erstellst die Abrechnung für Bewohner in Vollstationär, Kurzzeitpflege, Verhinderungspflege (VHP) und Tagespflege – zuverlässig, strukturiert und unter Berücksichtigung aller relevanten Vorgaben
• SEPA-Lastschrift & Zahlungseingänge: Du ziehst SEPA-Lastschriftmandate ein, überprüfst Zahlungseingänge und unterstützt bei der Klärung von Abweichungen, damit Zahlungen korrekt und fristgerecht verbucht werden
• Neuanlage von Pflege- und Leistungsträgern: Du legst neue Pflegekassen und Leistungsträger an, prüfst die Daten sorgfältig und stellst sicher, dass alle relevanten Informationen für die Abrechnung verfügbar sind
• Unterstützung der Debitorenbuchhaltung: Du wirkst bei der Prüfung, Klärung und Rückzahlung überzahlter Beträge (z.B. EA, PK, Sozialversicherung, Rente, Wohngeld) mit und trägst so zu einer transparenten und fehlerfreien Buchhaltung bei

Was uns überzeugt

• Qualifikation: Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder bist ausgebildeter Kaufmann / Kauffrau im Gesundheitswesen, idealerweise mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen, oder hast erste praktische Erfahrung in der Buchhaltung gesammelt. Besonders wertvoll ist Erfahrung in der Bewohnerabrechnung – sie hilft dir, Abrechnungsprozesse sicher und effizient zu gestalten. Eine Weiterbildung im Finanz- oder Rechnungswesen ist von Vorteil, aber kein Muss
• IT-Kompetenz: Du bist sicher im Umgang mit einer gängigen Buchhaltungssoftware, verfügst über gute EDV-Kenntnisse und zeichnest dich durch ein ausgeprägtes Zahlenverständnis aus, erste Anwendungskenntnisse mit SAP wären von Vorteil aber kein Muss
• Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und mit hoher Sorgfalt – dabei behältst Du auch in komplexen Aufgabenstellungen den Überblick
• Teamgeist: Du überzeugst durch Teamfähigkeit, bringst dich aktiv ein und zeigst dabei Flexibilität im Umgang mit neuen Herausforderungen

Unser Versprechen an Dich

• Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Tarifgehalt (AVR.HN), je nach Qualifikation zwischen 3.629,00 € und 4.648,90 € (VZ, 39h), Sonderzahlung und Vermögenswirksamen Leistungen und Familienbudget
• Erholungszeit: 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester, ab 2026 auch der Reformationstag
• Flexibilität: Individuelle Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  Weiterentwicklung: Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen sowie Teamevents für ein starkes Miteinander
• Zukunftsvorsorge: Arbeitgeberbezuschusste betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeitervorteile: Corporate-Benefit-Programm, Rabatte in unseren hauseigenen Restaurants sowie Kooperation mit dem Deutschen Dienstrad für eine nachhaltige, umweltfreundliche Fahrt zur Arbeit und ein Zuschuss zum EGYM-Wellpass

Gestalte Deine Zukunft mit uns!

Lerne uns kennen: Agaplesion Buchhaltung Berlin auf Vimeo

Unsere Einrichtungen gehören zur AGAPLESION WOHNEN & PFLEGEN gGmbH. Unsere Wohn- und Pflegeeinrichtungen bieten deutschlandweit über 3.600 Pflegeplätze an.

Wir sind stolz darauf, dass wir erneut als Top Arbeitgeber 2026, Leading Employer 2025 und mit 4,5 Sternen auf Kununu ausgezeichnet wurden.

Wir leben die Vielfalt und legen ausschließlich Wert auf Deine Persönlichkeit und Erfahrung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess erreichst du unser Recruiting Team unter bewerbung.berlin(at)agaplesion.de.