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Marktleiter / Filialleiter / Storemanager (m/w/d)

EDEKA Milkau

Geisingen

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 19 Tagen

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Zusammenfassung

Ein erfolgreiches, ferngesteuertes Familienunternehmen in Geisingen sucht einen Marktleiter (m/w/d) für die gesamte Verantwortung der Filiale. Zu den Aufgaben gehören die Steuerung des Sortiments, Personalplanung und die Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit der Filiale. Ideale Kandidaten bringen eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel sowie mehrjährige Führungserfahrung mit. Es wird ein krisensicherer Arbeitsplatz mit zahlreichen Vorteilen angeboten.

Leistungen

Mitarbeiterrabatte
6 Wochen Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits
Weiterbildung

Qualifikationen

  • Mehrjährige Führungserfahrung im Einzelhandel ist erforderlich.
  • Kenntnisse im Warengeschäft sind ein Muss.
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Verantwortung für den gesamten Geschäftsbetrieb im Markt.
  • Steuerung von Warenpräsentation und -sortiment.
  • Führen und Entwickeln der Mitarbeiter.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Kundenorientierung
Betriebswirtschaftliches Denken

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel
Jobbeschreibung
Marktleiter / Filialleiter / Storemanager (m/w/d)

EDEKA Milkau ist ein erfolgreiches, expandierendes, selbstständiges Familienunternehmen in der EDEKA Gruppe. In den Kreisen Tuttlingen und Villingen-Schwenningen bieten wir 320 Mitarbeitenden einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Mit fünf Märkten gewährleisten wir die Versorgung unserer Kundschaft mit qualitativ hochwertigen Lebensmitteln und bieten ein unvergessliches Einkaufserlebnis.

Für unser Unternehmen suchen wir Sie als Marktleiter / Filialleiter / Storemanager (m/w/d). Referenznummer: 33232.

Aufgaben
  • Geschäftsablauf: Sie tragen die Verantwortung für das gesamte Geschehen im Markt.
  • Sortiment: Von der Steuerung der Ware, dem Aufbau bis hin zur Präsentation - dafür haben Sie die Expertenkenntnisse.
  • Personalplanung: Das Führen, Entwickeln und Fördern der Mitarbeiter ist ein wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit.
  • Fokus: Der Kunde steht bei Ihnen im Vordergrund, genauso wie die Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben.
  • Disposition und Kontrolle: Die Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit Ihrer Filiale ist ein maßgeblicher Teil Ihrer Tätigkeit.
Profil
  • Ausbildung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel mit mehrjähriger Führungserfahrung.
  • Kenntnisse: Sie haben ein gutes Knowhow im Warengeschäft und zeichnen sich durch eine kundenorientierte Arbeitsweise aus.
  • Führung mit Herz: Mitarbeiter zu führen ist für Sie ein Leichtes und betriebswirtschaftliches Denken ist Ihnen nicht fremd.
  • Kenntnisse: Sie können mit betriebswirtschaftlichen Faktoren umgehen und scheuen sich nicht vor Kennzahlen.
  • Selbstständigkeit: Ihre Arbeitsweise ist gut strukturiert, Sie agieren selbständig und zeigen Einsatzbereitschaft.
Wir bieten
  • Krisensicherer Arbeitsplatz: Wir verbinden Tradition mit Innovation – und Sie sind mittendrin. Hier arbeiten Sie in einem dynamischen und stetig wachsenden Unternehmen.
  • Mitarbeiterrabatte: Genießen und sparen – als Teil unseres Teams profitieren Sie von exklusiven 10 % Rabatt auf Ihre Einkäufe in unseren Märkten.
  • Präsente: Zu Ihrem Geburtstag und zu Weihnachten dürfen Sie sich auf ein Geschenk von uns freuen.
  • Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet.
  • Erholung: Bei uns erhalten Sie 6 Wochen Urlaub im Jahr.
  • Soziale Leistungen: Wir unterstützen Sie mit freiwilligen Zusatzleistungen, die das Leben noch ein Stück angenehmer machen.
  • Urlaubs- & Weihnachtsgeld: Mehr Grund zur Freude – bei uns gibt's zusätzlich eine freiwillige Prämie in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Verpflegung: Bei uns erhalten Sie kostenlos Mineralwasser.
  • Rundum-Sorglos-Paket: Wir sichern Ihre Zukunft und Gesundheit ab – die betriebliche Altersvorsorge (BAV) wird bis zu 25 % vom Arbeitgeber finanziert. Die BAV ermöglicht es Ihnen, zusätzlich zur gesetzlichen Rente über den Arbeitgeber für das Alter vorzusorgen, wobei Sie von attraktiven steuerlichen Vorteilen und einer sicheren Vorsorge profitieren.
  • Hansefit: Bleiben Sie fit und gesund – mit Hansefit haben Sie Zugang zu vielen Fitnessangeboten.
  • Corporate Benefits: Profitieren Sie von einer Vielzahl exklusiver Vorteile – von Rabatten und Sonderaktionen bis hin zu zusätzlichen Gesundheitsleistungen, die Ihren Arbeitsalltag noch angenehmer machen.
  • Gemeinsam feiern: Jedes Jahr lassen wir uns etwas Neues einfallen, um zusammen richtig zu feiern.
  • Weiterbildung: Wir bieten zahlreiche Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme, um Ihre Karriere voranzutreiben.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non‑EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

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