Manager de Ventas de Mercado Medio – LATAM

Revival Lo Rural: Trabajo Remoto; Deutschland; Remote; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Una empresa líder en ventas busca un Manager de Ventas de Mercado Medio para liderar un equipo en LATAM. El candidato ideal tendrá más de 8 años de experiencia en ventas y 3 años en gestión. Las responsabilidades incluyen desarrollar estrategias de ventas, guiar al equipo y analizar datos de mercado. Se busca un perfil motivado y orientado a resultados.

Qualifikationen

• Más de 8 años de experiencia en ventas y más de 3 años de experiencia en gestión.
• Cómodo construyendo y gestionando relaciones con partes interesadas de alto nivel.
• Motivado e inspirado para capacitar y guiar a los profesionales de ventas.

Aufgaben

• Liderar y gestionar un equipo de vendedores del mercado medio.
• Desarrollar e implementar planes y programas de ventas estratégicos.
• Analizar datos de ventas y tendencias del mercado.

Kenntnisse

Liderazgo

Análisis de datos

Gestión de equipos

Ventas consultivas

Comunicación

Jobbeschreibung

Manager de Ventas de Mercado Medio - LATAM

Aviso importante: Antes de postularte, asegúrate de que la oferta sea legítima.
Algunas ofertas pueden redirigirte a páginas externas que no gestionamos directamente. Por eso, te recordamos que es importante aplicar con precaución. En Revival seleccionamos cuidadosamente las ofertas, pero no podemos asumir responsabilidad por sitios de terceros.

Funciones:

• Liderar y gestionar un equipo de vendedores del mercado medio, desarrollando estrategias de ventas personalizadas y planificando para los mercados de LATAM.
• Desarrollar e implementar planes y programas de ventas estratégicos para alcanzar y expandir la participación de mercado en el segmento de mercado medio.
• Brindar tutoría, entrenamiento y orientación a su equipo, ayudándolos a desarrollar sus habilidades y alcanzar los objetivos del equipo.
• Establecer objetivos y métricas de rendimiento para el equipo de ventas y monitorear su progreso hacia el cumplimiento de estos objetivos.
• Reclutar, contratar e incorporar nuevos ejecutivos de cuentas.
• Colaborar con equipos internos a nivel regional y corporativo: socios de canal, especialistas en productos, gerentes de cuentas e ingenieros de soluciones para mejorar los procesos de ventas y mejorar la satisfacción general del cliente.
• Analizar datos de ventas y tendencias del mercado para identificar oportunidades de crecimiento y mejora.
• Realizar evaluaciones periódicas del desempeño y brindar retroalimentación al equipo de ventas para impulsar la mejora continua.
• Mantenerse informado sobre las tendencias de la industria, las actividades de la competencia y la dinámica del mercado dentro del segmento empresarial.
• Más de 8 años de experiencia en ventas y más de 3 años de experiencia en gestión.
• Sólida trayectoria de éxito
• Motivado e inspirado para capacitar, capacitar y orientar a los profesionales de ventas.
• Experiencia liderando y entrenando a través de ciclos de ventas orientados a soluciones y basados en valor.
• Cómodo construyendo y gestionando relaciones con partes interesadas de alto nivel.
• Experiencia en el enfoque de venta consultiva definiendo el resultado del negocio como una definición de valor.
• Eres alguien que quiere desafiar el modelo de ventas tradicional y optimizar los procesos de ventas.
• Motivado e inspirado para capacitar, capacitar y orientar a los profesionales de ventas.

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