Legal Counsel (all genders)

INFORM; Aachen; Hybrid; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen in der Softwarebranche sucht einen Legal Counsel (m/w/d), um juristisches Know-how mit unternehmerischem Denken zu kombinieren. Sie erstellen und verhandeln praxisnahe Verträge und beraten die Fachabteilungen bei rechtlichen Fragen. Eine abgeschlossene juristische Ausbildung sowie mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertragsrecht sind erforderlich. Zu den Vorteilen gehören flexible Arbeitszeiten, betriebliches Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

U3-Kinderbetreuung

Urban Sports Club Mitgliedschaft

Langfristige Entwicklungsperspektiven

Vielfältiges Mittagessen

Sommerfest und Betriebsfeiern

Qualifikationen

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertrags- und/oder IT-Recht.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Erstellung, Prüfung und Verhandlung praxisnaher Vertragslösungen.
• Beratung der Fachabteilungen in rechtlichen und vertraglichen Fragen.
• Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden für rechtliche Themen.

Kenntnisse

Vertragsverhandlungen

Pragmatische Handlungsmöglichkeiten

Risikominimierung

Kommunikationsstärke

Lösungsorientiertes Denken

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften

Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Du kombinierst juristisches Know‑how mit unternehmerischem Denken und hast Freude daran, komplexe Sachverhalte in klare, handhabbare Lösungen zu übersetzen? Du verstehst wirtschaftliche Zusammenhänge, sprichst die Sprache der Fachbereiche und erklärst rechtliche Themen so, dass sie für alle Beteiligten nachvollziehbar sind? Dann passt du perfekt zu uns! Als Legal Counsel (all genders) für Software & Cloud bringst du Recht und Business zusammen, entwickelst praxisnahe Lösungen mit minimalem Risiko und sorgst für rechtssichere, zugleich handhabbare Verträge mit Kunden, Lieferanten und Partnern.

Dabei arbeitest du eng mit unseren Fachabteilungen, dem Vertrieb und der Geschäftsführung zusammen – immer mit dem Ziel, rechtliche Klarheit und unternehmerische Handlungsspielräume in Einklang zu bringen.

Was du bei uns bewegen kannst :

• Erstellung, Prüfung und Verhandlung praxisnaher Vertragslösungen (z.B. Kauf-, Dienstleistungs-, Liefer-, Lizenz- oder Rahmenverträge)
• Beratung der Fachabteilungen in rechtlichen und vertraglichen Fragen – mit Fokus auf pragmatische Handlungsmöglichkeiten
• Balance zwischen Risikominimierung und Geschäftszielen : du erkennst Risiken, priorisierst sie und findest Wege, die für alle Seiten akzeptabel sind
• Weiterentwicklung standardisierter Vertragsvorlagen und -klauseln

Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung, dem Vertrieb, dem Produkt- und Projektmanagement – auch wenn es mal unterschiedliche Interessen gibt

Schulung und Sensibilisierung der betreffenden Mitarbeitenden für rechtliche Themen – alltagstauglich und verständlich

Was du dafür mitbringst :

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder vergleichbare Qualifikation
• Mind. 2 Jahre Erfahrung Vertrags- und / oder IT-Recht, idealerweise in einem dynamischen Unternehmensumfeld
• Praktische, lösungsorientierte Denkweise
• Kommunikationsstärke, Selbstbewusstsein und die Fähigkeit, dich auch gegen klassische Juristenpositionen zu behaupten
• Interesse an wirtschaftlichen und technischen Zusammenhängen sowie schnell Auffassungsgabe auch bei komplexen Sachverhalten
• Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Wie wir deine Arbeit wertschätzen :

• Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Workation, Sabbatical
• U3-Kinderbetreuung inkl. Kinderbetreuungszuschuss
• Urban Sports Club Mitgliedschaft und weitere Gesundheits- / Sportangebote z. B. Bike-Leasing
• Langfristige Entwicklungsperspektiven mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vielfältiges, gesundes und bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine
• Großes INFORM-Sommerfest, Betriebs- und Teamausflüge sowie eine Weihnachtsfeier